DHBW CAS

Aktualität: 22.03.2024

22.03.2024, DHBW CAS

Mitarbeiter*in zur Projektkoordination (w/m/d)

DAS DUALE HOCHSCHULSTUDIUM MIT ZUKUNFT. Die Duale Hochschule Baden-Württemberg (DHBW) ist mit rund 33.000 Studierenden an neun Studienakademien und drei Campus sowie dem Center for Advanced Studies die größte Hochschule Baden-Württembergs. Gemeinsam mit 9.000 ausgewählten Unternehmen sowie sozialen und gesundheitsnahen Einrichtungen sorgt die DHBW für einen in Theorie und Praxis exzellent qualifizierten Fach- und Führungskräftenachwuchs in den Bereichen Wirtschaft, Technik, Sozialwesen und Gesundheit. Seit 1. Januar 2023 ist sie Teil der dualen European University EU4Dual. Das Zentrum für Hochschuldidaktik und Lebenslanges Lernen (ZHL) bietet vielseitige, zeitgemäße und innovative Weiterbildungsformate sowie Studierfähigkeitstests an. Zielgruppen des ZHL sind Lehrende, Mitarbeiter*innen und zukünftige Studierende der Dualen Hochschule Baden-Württemberg (DHBW). Mit den Abteilungen Hochschuldidaktik, Personalförderung sowie dem Testzentrum gehört es zum DHBW Center for Advanced Studies (DHBW CAS), das berufsintegrierende Master-Studiengänge sowie Seminare im Bereich der wissenschaftlichen Weiterbildung anbietet. Beide sind Teil der DHBW und damit der größten Hochschule Baden-Württembergs. Das ZHL befindet sich auf dem Bildungscampus in Heilbronn in einem modernen und sehr gut ausgestatteten Umfeld. Es ist folgende Stelle zu besetzen: Mitarbeiter*in zur Projektkoordination (w/m/d) Stellenbeginn: nächstmöglicher Zeitpunkt Arbeitsort: Heilbronn Stellenumfang: 50 % (19,75 Stunden pro Woche) Dauer: befristet bis 31.12.2025 Vergütung: E13 TV-L Verfahrensnummer: 2404a Ihre Aufgaben: Das Educational Competence Network (EdCoN) ist ein agiles, innovatives DHBW-weites Netzwerk zur nachhaltigen Entwicklung hochschuldidaktischer Expertise und zum Austausch von Good Practices. Ziel ist der standortübergreifende Austausch von hochschuldidaktischen Entwicklungs-, Service- und Supportangeboten, um organisationales Lernen und den hochschulweiten Transfer von Innovationen zu erreichen. In Ihrer Verantwortung liegt die Koordination und Steuerung des Projektes. Kontinuierliche Netzwerkarbeit sind hierbei ein wichtiger Bestandteil der täglichen Arbeit. Sie geben dem Projekt durch regelmäßige Vernetzungstreffen (zur Abstimmung, Ergebnissicherung und Lessons Learned entlang des Projektfortschritts) eine Struktur und tragen damit aktiv zum Communitybuilding an der DHBW bei. Sie konzipieren und organisieren Veranstaltungen, wie z. B. das Learning-Festival, Bar-Camps zur Präsentation von Projektergebnissen der Educational Competence Center (ECC) und weitere informative und ansprechende Transferveranstaltungsformate. Sie gestalten die Kommunikation mit internen Gremien, externen Interessierten und gegenüber den Projektfördernden. Sie tragen dazu bei, dass EdCoN innerhalb und außerhalb der Hochschule bekannt wird. Ihr Profil: Sie haben ein abgeschlossenes Hochschulstudium auf Masterniveau oder einen Bachelorabschluss mit mehrjähriger einschlägiger beruflicher Erfahrung Erfahrungen im Projektmanagement, möglichst im Hochschulumfeld, sind für diese Aufgabe zwingend erforderlich. Bestenfalls haben Sie bereits erste Projekte erfolgreich verantwortet. Moderationen und Präsentationen können Sie souverän sowohl in Präsenz als auch virtuell durchführen Ein sicherer Umgang mit den gängigen virtuellen Collaborationstools, MS-Office-Anwendungen und Adobe-Produkten sind für Sie selbstverständlich. Sie arbeiten sich schnell in neue Programme ein. Sie sind in der Lage, komplexe Themen sowie neue Entwicklungen rasch erfassen und strukturieren zu können und bringen ein hohes Maß an Organisationskompetenz mit. Selbstständigkeit, Eigeninitiative, Belastbarkeit und Kreativität kennzeichnen Ihre Arbeitsweise. Sie können Kontaktnetzwerke ausbauen und diese gewinnbringend für Ihre Arbeit einsetzen. Sie bringen Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Schnittstellen mit. Unser Angebot: Wir bieten ein modernes Arbeitsumfeld auf dem Bildungscampus Heilbronn mit flexibler Arbeitszeitgestaltung und der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten. Mit einem interessanten und vielseitigen Fortbildungsprogramm fördern wir Ihre fachliche und persönliche Weiterentwicklung. Unser Gesundheitsmanagement bietet Ihnen zudem ein umfangreiches Angebot. Als familiengerechte Hochschule unterstützen wir Sie bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Sie erhalten eine Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) mit der im öffentlichen Dienst üblichen betrieblichen Zusatzversorgung. Wir sind gut an den ÖPNV angebunden und unterstützen Ihre Mobilität mit dem JobTicket BW. Online-Bewerbung Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung über unser Bewerbungsportal bis zum 14.04.2024! Sie haben Fragen? Ansprechperson (fachlich): Name: Dr. Carsten Schnekenburger E-Mail: carsten.schnekenburger@cas.dhbw.de Ansprechperson (Personal): Name: Carola Zartmann E-Mail: personal@cas.dhbw.de Das Bekenntnis der DHBW zu Vielfalt und Inklusion ist für unseren Erfolg von zentraler Bedeutung. Als Hochschule mit weltweiten Hochschulpartnerschaften und international tätigen Dualen Partnern wissen wir, dass unsere Studierenden und Mitarbeitenden ihr Potential nur dann voll ausschöpfen können, wenn sie die Freiheit haben, sie selbst zu sein. Menschen mit Schwerbehinderung und diesen gleichgestellte Personen werden bei gleicher fachlicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Die Grundsätze des AGG werden beachtet. Informationen zur Erhebung von personenbezogenen Daten finden Sie unter: https://www.dhbw.de/datenschutz