Mitarbeiter/in (m/w/d) in der Bauaufsicht

Die Stadt Bornheim sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n

Mitarbeiter/in (m/w/d) in der Bauaufsicht

In der Abteilung Bauaufsicht, Bauverwaltung und Denkmalschutz erwartet Sie ein abwechslungsreiches und interessantes Tätigkeitsfeld. Die Stadt Bornheim befindet sich in der Umsetzung des Projekts "Digitales Bauamt", d.h. Bauanträge werden auf digitalem Weg eingehen, geprüft und genehmigt und werden auch in der Umsetzung mittels moderner Hard- und Software digital überwacht. Das Bauaktenarchiv wird derzeit ebenfalls digitalisiert.

Zu besetzen ist eine unbefristete Vollzeitstelle. Die Stelle ist nach Entgeltgruppe 6 TVöD bewertet. Die Zuordnung der Erfahrungsstufe erfolgt nach den Regelungen des TVöD.

Ihre Aufgaben

• Registrierung neuer Bauanträge, Bauvoranfragen und weiterer eingehender Anträge, Anfragen etc. mittels einer Fachsoftware
• Verwaltung aller laufenden Bauakten
• Durchführung von Akteneinsichten durch Architektur- und Maklerbüros sowie Eigentümer/innen etc. in Archivakten einschließlich der Erhebung von Verwaltungsgebühren
• Steuerungsunterstützung der Amts- und Abteilungsleitung
• Erstellung von turnusmäßigen Statistiken
• Erfassung der noch nicht digitalisierten Archivbestände mittels Fachsoftware

Ihr Profil

• Abgeschlossene Ausbildung zur/zum Kauffrau/mann für Büromanagement oder Bürokommunikation
• Kenntnisse im Verwaltungsverfahrensrecht sind wünschenswert
• Kenntnisse im öffentlichen Baurecht sind von Vorteil
• Sicherer Umgang mit den Microsoft Office-Anwendungen (Word, Exel, Outlook etc.)

Sie zeichnen sich besonderes durch eine hohe kommunikative sowie soziale Kompetenz aus und verfügen über ein souveränes und einwandfreies Auftreten gegenüber den am Bau Beteiligten und den Bürgerinnen und Bürgern. Darüber hinaus verfügen Sie über ein hohes Maß an Eigeninitiative sowie Kooperationsfähigkeit und besitzen die Fähigkeit, Aufgaben selbstständig sowie zuverlässig zu erledigen. Zudem besitzen Sie gute Kenntnisse in moderner Büro- und Kommunikationstechnik.

Das erwartet Sie in Bornheim

Eine Arbeitsatmosphäre in der ein respektvoller Umgang miteinander, gegenseitige Wertschätzung und Vielfalt der Beschäftigten eine gelebte Selbstverständlichkeit ist.

• Flexible Arbeitszeiten
• Home Office
• Kostenfreie Parkplätze
• Gute ÖPNV Anbindung
• Gesundheitsmanagement
• Betriebliche Altersvorsorge/Vermögenswirksame Leistungen
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Team Kultur

Ferner bieten wir Ihnen weitere Leistungen wie eine jährliche Sonderzahlung und leistungsorientierte Bezahlung nach den Vorschriften des TVöD sowie die Möglichkeit zum Dienstrad-Leasing.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich bitte bis zum 14. April 2024 über unser Online-Bewerberverfahren!

Denken Sie bitte daran, Ihre Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Ausbildungs- und sämtliche Arbeitszeugnisse etc.) vollständig einzureichen.

Die Stadt Bornheim verfolgt das Ziel der beruflichen Gleichstellung von Frauen und Männern. Auswahlentscheidungen erfolgen unter Berücksichtigung des Landesgleichstellungsgesetzes NRW und des Gleichstellungsplanes der Stadt Bornheim. Bewerbungen von Schwerbehinderten und Mitgliedern der Freiwilligen Feuerwehr sind erwünscht. Die Stelle ist grundsätzlich durch Teilzeitkräfte besetzbar.

Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsverfahren stehen Ihnen Frau Spürck 02222/945-241 oder Frau Nonn 945-239, bei fachlichen Fragen Frau Geurtsen 945-315 gerne zur Verfügung.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!