Mitarbeiter hybrid (m/w/d) für Online-Marketing

Werde Scanhäusler. ScanHaus lohnt sich.

Im Rahmen Ihrer Tätigkeit entwickeln Sie Online-Marketing-Konzepte zur Neukundengewinnung (Leadgenerierung, Steigerung der Konversationsraten etc.) inkl. Budgetkalkulation. Sie steuern als Verantwortlicher unsere Online-Marketing-Maßnahmen mit den jeweiligen Kanälen, z. T. in enger Zusammenarbeit mit unserer Agentur.

• Weiterentwicklung und Optimierung des bestehenden Web-Auftritts in Kooperation mit der Agentur unter Berücksichtigung optimaler User-Experience sowie bestehender CMS-Anforderungen (Contao)
• Planung, Umsetzung und Optimierung von Kampagnen/Aktivitäten im Bereich SEO und SEA mit der Agentur, Planung von Content-Prozessen
• Regelmäßige Performance-Reportings, Analysen und strategische Empfehlungen
• Statistikpflege über hauseigene CRM (ProvenExpert, Softbauware)
• Fortlaufende Trend-, Mitbewerber- und Marktbeobachtungen sowie Innovationen im digitalen Umfeld
• Budgetplanung und Controlling der umgesetzten Maßnahmen

• erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Bereich Online- bzw. Direkt-Marketing
• mehrjährige Berufserfahrung im Online Marketing mit guten Kenntnissen im Kampagnenmanagement SEA, SEO
• Kenntnisse in HTML/CSS, Contao und praktische Erfahrung mit Tracking- und Analysetools, wie Google Analytics sowie Hubspot
• Kenntnisse Photoshop und InDesign wünschenswert
• zielgruppengerechtes Texten für On- und Offline-Kanäle sowie ein gutes Auge für Bildsprache – und Komposition
• strategisches Denken und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
• hohe Eigenmotivation, Kreativität und selbständige, strukturierte Arbeitsweise
• Teamfähigkeit und Engagement

• attraktive Vergütung
• Betriebliche Altersvorsorge (+21% AG-Zuschuss)
• 30 Urlaubstage
• Anwesenheitsbonus
• Urlaubsgeld als Erholungsbeihilfe
• subventionierter Mittagstisch
• Weihnachtsgeld in Form von Gutscheinen für unser firmeneigenes Recknitztal-Hotel Marlow
• Arbeitszeiten – Sie haben die Möglichkeit Beruf und Familie zu vereinbaren
• familiäre Arbeitsatmosphäre in einem sympathischen und fachlich versierten Team
• ständige Produktverbesserung
• moderner Arbeitsplatz mit modernen Arbeitsmitteln
• kostenfreie Getränke
• firmeneigene, kostenfreie Parkplätze
• Rabatte und Angebote über "Corporate Benefits" bei 1500 Anbietern
• Bikeleasing

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre
aussagefähigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und
Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins.