Luftfahrtingenieur als Produktionsplaner (m/w/d)

Verschaffen Sie Ihrer Karriere mit ARTS einen Vorsprung in einem internationalen und innovativen Arbeitsumfeld. Als vertrauensvoller, kreativer Partner, Berater und Wegbegleiter für HR-Services, schlüsselfertige Industrielösungen und innovative organisationale Konzepte in den unterschiedlichsten Hochtechnologie-Branchen kennt ARTS die qualitativen Anforderungen des Marktes und bietet zukunftsweisende Services. Die folgende Stelle ist in Arbeitnehmerüberlassung zu besetzen.

Sie haben schon immer davon geträumt, an neuen Visionen in der Luftfahrtbranche mitzuarbeiten? Außerdem zeichnen Sie ein hohes technisches Interesse, ausgeprägte Kundenorientierung, die Freude an Herausforderungen und absoluter Teamgeist aus? Wir haben den perfekten Job als Luftfahrtingenieur als Produktionsplaner bei unserem Kunden Airbus Aerostructures GmbH in Hamburg Finkenwerder für Sie. Bewerben Sie sich noch heute!

Aufgaben:

• Übernahme von Konstruktionsberatungen sowie Zeichnungsfreigaben

• Umsetzung von Konstruktionsunterlagen in Fertigungsaufträge unter Berücksichtigung von technischen Instruktionen

• Erstellung von Fertigungsplänen und Handbüchern

• Technische Unterstützung für die Fertigung (Shop Floor)

• Leitung von Teilprojekten

• Optimierung von Cost-Improvement-Maßnahmen

• Umsetzung von Stop und Proceed Ordern

• Erstellung von Kalkulationen (MTM und STV)

• Bearbeitung von DQNs (Design Query Notes)

Anforderungen:

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Flugzeugbau oder Ingenieurwesen oder ein vergleichbares technisches Studium

• Mehrjährige Berufserfahrung im Engineering, in der Fertigung / Produktion und im Manufacturing Engineering

• Kenntnisse in Google Workspace sind von Vorteil
  

• Sicherer Umgang mit SAP und Catia V5

• Verhandlungssichere Deutsch- und grundlegende Englischkenntnisse

• Vorliegende Arbeitserlaubnis für die EU

Unsere Leistungen:

• Optimale Work-Life-Balance – perfekte Balance zwischen Arbeit und Leben durch anpassungsfähige Arbeitszeitmodelle
• Attraktive Vergütung – faire Entlohnung nach dem Equal Pay-Modell, sowie Jahressonderzahlungen und großzügige übertarifliche Zuschläge und Zulagen
• Erholung mit großzügigem Urlaubsangebot – 30 Tage Urlaub und extra freie Tage für besondere Anlässe
• Perspektiven durch globale Weiterbildungsangebote – Gestaltung Ihrer beruflichen Zukunft mit internationalen, konzernweiten Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Soziale Absicherung – betriebliche Altersvorsorge mit großzügigem Arbeitgeberzuschuss
• Erstklassige Versorgung – dank Vor-Ort-Einrichtungen wie Kantine und Cafeteria
• Flexible Mobilität – Mitarbeiterparkplätze und Zuschuss zur Proficard des Hamburger Verkehrsverbunds (HVV-Abo)