Leitung (Finanz-)Buchhaltung (m/w/d)

Für unseren Mandanten aus dem industriellen Umfeld suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt nach einer Leitung für die Finanzbuchhaltung (m/w/d), welche ein bestehendes Team führt und in der Funktion direkt an den CFO berichtet.

Es erwartet Sie ein kollegiales und eingespieltes Team, welches sich auf eine engagierte Führungskraft freut, welche aktiv Themen gestalten möchte.

Kundendetails

Unser Mandant ist ein führender Anbieter aus dem industriellen Bereich und blickt auf eine jahrzehntelange Marktpräsenz zurück. Mit seiner langjährigen Expertise ist das Unternehmen ein geschätzter Ansprechpartner bei seinen Kunden und zeichnet sich durch kontinuierlichen Fortschritt aus.

Im Zuge einer Nachfolge sucht das Unternehmen zum nächstmöglichen Zeitpunkt nach einer Leitung (m/w/d) für das bestehende Buchhaltungsteam.

Wenn Sie die Verantwortung für ein eingespieltes Team übernehmen möchten und Interesse an der Weiterentwicklung von Strukturen haben, wird dies genau Ihre Perspektive sein. Freuen Sie sich auf eine wertschätzende Unternehmensstruktur mit weitem Gestaltungsspielraum und kurzen Entscheidungswegen.

Stellenbeschreibung

• Führung und Entwicklung des Buchhaltungsteams am Unternehmensstandort in Gilchingen
• Verantwortung für die laufende Buchhaltung (Debitoren, Kreditoren, Hauptbuch, Anlagen) und Mitwirken bei der Erstellung der Abschlüsse
• Prozessoptimierung und stetige Weiterentwicklung interner Themen und Abläufe
• Verantwortung des lokalen Jahresabschluss für die Gesellschaften in Deutschland, Österreich und der Schweiz
• Unterstützung im operativen Tagesgeschäft

Profil

• abgeschlossene Ausbildung zum Bilanzbuchhalter oder abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit dem Schwerpunkt Rechnungswesen
• erste Führungserfahrung im Finanz-Bereich
• mehrjährige Berufserfahrung in den Bereichen Rechnungswesen und Steuern
• tiefgreifendes Verständnis für Accounting-Prozesse und dazugehörige Tools
• hohes Maß an Eigeninitiative gepaart mit Hands-On Mentalität
• routinierter Umgang mit den gängigen Office Anwendungen + ERP Systemen
• gute Englischkenntnisse

Das Angebot

• sicherer Arbeitsplatz in einer zukunftsträchtigen Branche
• verantwortungsvolle Tätigkeit in einem wachsenden Unternehmen
• hybrides Arbeitsmodell mit Home Office Möglichkeiten
• attraktives Gehaltsmodell mit variablem Anteil
• 30 Tage Urlaub
• diverse Corporate-Benefits (Jobrad und ähnliches)