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Form der ArbeitJoin the Intralogistics Pioneers.
Wer bei uns als Führungskraft gefragt ist? Mutige Macherinnen und Macher, die Spaß an strategischen Themenstellungen haben und als empathische Persönlichkeit ihr Team entwickeln. Was dich bei uns erwartet: ein offenes, vertrauensvolles Klima, spezifische Schulungsprogramme sowie die Möglichkeit, sich weiterzuentwickeln – auch international. So kannst du bei uns auf lange Sicht fachlich und persönlich gewinnen.- Führung und Motivation des Teams unter Berücksichtigung individueller Stärken und Fähigkeiten zur Förderung optimaler Leistungen
- Gestaltung und Umsetzung effizienter Wertschöpfungsprozesse für die Fertigung von Flurförderzeugen in variantenreichen Kleinserien und Sonderkonstruktionen
- Verantwortung für die Planung und Umsetzung schlanker und effizienter Montage- und Logistikprozesse am Standort Lüneburg
- Kontinuierliche Betreuung und Optimierung der Montagebereiche
- Mitgestaltung in den Entwicklungsprojekten zur Sicherstellung einer kosteneffizienten und fertigungsoptimierten Produktgestaltung
- Investitionsplanung im Verantwortungsbereich unter Berücksichtigung von Effizienz-, Unternehmens- und Strategiezielen
- Weiterentwicklung und Förderung des kontinuierlichen Verbesserungsprozesses (KVP) am Standort als strategisch wichtiges Kernthema
- Regelmäßige Initiierung und Umsetzung von Zeitaufnahmen (REFA / MTM) zur Analyse, Bewertung und Gestaltung optimaler Arbeitsprozesse
- Aktive Mitgestaltung im Managementteam des Standorts
- Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium in einem relevanten technischen Bereich, idealerweise Produktionstechnik
- Intensive praktische Erfahrung in der Planung von Montage- und Fertigungsprozessen, idealerweise im Bereich Kleinserien- und Sonderbaukonstruktionen
- Konzeptionelle Stärke mit ausgeprägtem Umsetzungs- und Gestaltungswillen
- Umfangreiche Erfahrung in der fachlichen und disziplinarischen Leitung von Teams im Industrial Engineering, idealerweise einschließlich direkter Arbeit auf der Shopfloor-Ebene
- Ausgeprägtes Prozessverständnis und die Fähigkeit, strukturiert, methodisch und selbständig zu arbeiten
- Sehr gute Methodenkenntnisse wie z. B. Lean Management, Six Sigma, REFA, MTM o. Ä.
- Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, hohes Engagement und überzeugende Kommunikationsfähigkeiten auf allen Hierarchieebenen
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
- 30 Tage Urlaub
- Attraktive Vergütung
- Gleitzeit
- Spannende Aufgaben
- Betriebliche Altersvorsorge
Kontakt
Alexander FreiseTelefon +4915158414024
www.jungheinrich.com/karriere
