Lean Manager Supply / Opex (M/W/X)

Engineering

Ihr Aufgabengebiet

• Einhaltung und Entwicklung von Prozessen und Technologien innerhalb der gesamten Supply Chain (Mechanische Fertigung, Verbindungstechnik, Wärmebehandlung, Montage sowie in den administrativen Bereichen wie Einkauf und Ordermanagement)
• Schulung und Implementierung von Lean Management Methoden (Value Stream Mapping, 5s, KVP, Kaizen) bis hin zum aktivem Shop Floor Management
• Identifizieren und Evaluieren von operativen Verbesserungen
• Durchführen und Begleiten von Optimierungsprojekten innerhalb „Lean Supply“ und Umsetzung von entsprechenden Maßnahmen
• Koordination von KVP- und Kaizen-Maßnahmen innerhalb der Supply Chain
• Regelmäßiger Kontakt mit allen Mitgliedern aus Konstruktion, Fertigung, Planung, Einkauf und Order Management, um Optimierungen effektiv umzusetzen zu können
• Unterstützung der Bereichs- und Teamleiter/innen, um eine entsprechende Lean-Kultur samt notwendigem Change Prozess aufzubauen, zu fördern und zu erhalten
• Weiterentwicklung und Monitoring aussagefähiger Kennzahlen/KPIs zur Beurteilung und Steuerung der Produktion
• Leitung von diversen Sonderprojekten

Ihr Profil

• Technischer Berufsabschluss mit mindestens 5 Jahren Produktionshintergrund kombiniert mit Zusatzqualifikationen im Bereich Prozessverbesserung (z.B. Lean-Expert, Six Sigma, OpEx Tools & Principles, QM, usw.)
• Mehrjährige Lean-Erfahrung im Umfeld der Produktion (Einzel- und Kleinserienfertigung)
• Kommunikationsstärke und soziale Kompetenz
• Durchsetzungsvermögen und Fähigkeit komplexe Zusammenhänge rasch zu erfassen
• Fähigkeit, überzeugend und professionell zu präsentieren
• Strukturierte Vorgehensweise und hohe Kompetenz beim Planen, Koordinieren und Priorisieren
• Sehr gute Deutsch- und Englischkennnisse in Wort und Schrift
• Sehr gute Anwenderkenntnisse in den Bereichen MS Office und SAP (MM/PP/SD)

Wir bieten

• Flexible Arbeitszeitmodelle mit Homeoffice Möglichkeit
• Erfolgsabhängiges Prämien- bzw. Bonussystem
• Zusätzliche Pensions-Vorsorgemodelle
• Umfangreiches Health & Wellbeing Programm
• Gesundheitsstiftung & Hilfsfond
• Kantine mit vergünstigten Essenspreisen
• Gute öffentliche Verkehrsanbindung
• Vielseitige Entwicklungsmöglichkeiten in einem internationalen Arbeitsumfeld
• Individuelle Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen

Das kollektivvertragliche Mindestgehalt beträgt für diese Position € 6.085,62 brutto pro Monat. Das tatsächliche Gehalt ist von der jeweiligen Qualifikation und Berufserfahrung abhängig.

Kontakt

Möchten Sie die Zukunft eines international tätigen Unternehmens mitgestalten, wo gelebte Diversität und Chancengleichheit die Unternehmenskultur prägen? Dann bewerben Sie sich bitte über unser Online-Portal mit dem „Apply for this job“ Button (Job ID: R0065550 ). Gerne können Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen auch per Mail an hroffice@sandvik.com Opens in new window zusenden.

Bei Fragen zur Position steht Ihnen Human Resources unter +43 664 9652990 gerne zur Verfügung.

Das ist Sandvik

Sandvik ist ein globaler High-Tech-Konzern, der Lösungen zur Erhöhung der Produktivität, Rentabilität und Nachhaltigkeit in der Fertigungs-, Bergbau- und der Infrastrukturindustrie anbietet. Wir stehen in der Vorreiterrolle bei Digitalisierung und konzentrieren uns auf die Optimierung der Prozesse unserer Kunden und Kundinnen. Unser weltweit führendes Angebot umfasst Maschinen, Werkzeuge, Dienstleistungen und digitale Lösungen für die Bereiche Zerspanung, Bergbau, Gesteinsabbau und Gesteinsverarbeitung.

Im Jahr 2022 beschäftigte der Konzern rund 40.000 Mitarbeiter und erwirtschaftete einen Umsatz von etwa 112 Milliarden SEK in rund 150 Ländern im Rahmen der fortgeführten Geschäftsbereiche.

Sandvik Mining and Construction G.m.b.H. in Zeltweg entwickelt und produziert Vortriebs- und Gewinnungsmaschinen für den schneidenden Abbau von Mineral- und Erzlagerstätten und zur Auffahrung von Tunnel. Typische Produkte: Bolter Miner, Roadheader, Continuous Miner, Borer Miner, etc.

Mehr über Sandvik unter: home.sandvik Opens in new window