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Gestaltungsspielraum |Vielfältige MitarbeiterangeboteFirmenprofil
Unser Mandant ist ein prominentes Unternehmen im Immobiliensektor, das sich auf die Entwicklung, Bewirtschaftung und Optimierung von Wohnimmobilien konzentriert. Mit einem beeindruckenden Portfolio, das zahlreiche Objekte in ganz Deutschland umfasst, strebt das Unternehmen danach, hochwertigen und nachhaltigen Wohnraum zu schaffen, der den Bedürfnissen der modernen Gesellschaft gerecht wird. Durch innovative Ansätze und nachhaltige Konzepte setzt das Unternehmen neue Standards im Immobilienmarkt.
Aufgabengebiet
- Eigenständige Bearbeitung und Lösung komplexer juristischer Fragestellungen, insbesondere in den Bereichen des Gesellschafts-, Kapitalmarkt- und Zivilrechts
- Aktive Mitwirkung bei der strategischen Planung und Vorbereitung von Gerichtsverfahren sowie die Risikobewertung rechtlicher Entscheidungen
- Durchführung von detaillierten Rechtsanalysen und Erarbeitung von Handlungsempfehlungen zur Sicherstellung der Compliance mit aktuellen Gesetzen und Vorschriften
- Entwicklung von Strategien zur Risikominimierung und Optimierung interner Prozesse innerhalb der Rechtsabteilung
- Führung und Koordination der Kommunikation mit externen Rechtsberatern, Partnern und Behörden
Anforderungsprofil
- Überzeugt mit einem erfolgreich abgeschlossenen rechtswissenschaftlichen Studium
- Bringt fundierte Berufserfahrung im Bereich des Gesellschaftsrechts mit, Kenntnisse im Kapitalmarktrecht sind ein zusätzliches Plus
- Zeichnet sich durch exzellente Englischkenntnisse aus
- Hat eine hohe Problemlösungskompetenz, arbeitet selbstständig und strukturiert und besitzt die Fähigkeit, sich schnell in neue Themengebiete einzuarbeiten
Vergütungspaket
- Ein inspirierendes Arbeitsumfeld in einem Unternehmen, das die Zukunft des Wohnens gestaltet und großen Wert auf Nachhaltigkeit und soziale Verantwortung legt
- Ein attraktives Paket an Zusatzleistungen, einschließlich einer betrieblichen Altersvorsorge, einer Gruppenunfallversicherung, Unterstützung beim Deutschlandticket und Möglichkeiten zum Fahrradleasing
- Flexible Arbeitsbedingungen, die mobiles Arbeiten ermöglichen, um eine ausgewogene Work-Life-Balance zu fördern
- Ein umfangreiches Programm für berufliche Weiterbildung und persönliche Entwicklung, unterstützt durch ein breites Angebot an Seminaren und Schulungen
- Die Möglichkeit, sich durch Mitarbeiter-Aktienprogramme direkt am Erfolg des Unternehmens zu beteiligen