Junior Sachbearbeiter Vertriebssteuerung (M/W/D)

Wir bei der Sparkasse Osnabrück verwirklichen die Lebensträume unserer Kund:innen. Wir handeln nachhaltig, setzen uns für die Menschen in der Region ein und stehen ihnen in allen finanziellen Belangen zur Seite – weil´s um mehr als Geld geht.

Zusammenarbeit, Respekt und Integrität sind die Grundpfeiler unseres erfolgreichen Arbeitsumfelds. Vor Ort oder über unsere digitalen Kanäle bieten wir unseren Kund:innen vertrauenswürdige und zuverlässige Finanzdienstleistungen.

Als führende Finanzdienstleisterin sind wir mit rund 1.130 Mitarbeiter:innen, von denen über 60 in Ausbildung sind, zugleich eine bedeutende Arbeitgeberin in der Osnabrücker Region. Gestalten Sie mit uns die Zukunft unserer Gemeinschaft.

Wir suchen für unser 18-köpfiges Team eine:n Junior Sachbearbeiter:in Vertriebssteuerung.

• Unterstützen: Sie begleiten den Vertrieb bei der Marktbearbeitung durch die Bereitstellung von Vertriebspotenzialen und verantworten die Pflege und Weiterentwicklung der dazugehörigen Anwendungen.

• Vorbereiten: Sie unterstützen bei der Aufbereitung der technischen Kundensegmentierung.

• Planen: Sie unterstützen bei der Vertriebsplanung, u. a. durch die Bereitstellung von Marktpotenzialen.

• Erstellen: Sie arbeiten an der Erstellung der Zielkarten und Vertriebsberichte mit.

• Analysieren: Sie arbeiten an der Analyse der Vertriebsdaten mit und leiten Handlungsfelder sowie Maßnahmen ab.

• Entlasten: Sie übernehmen bei Bedarf weitere Aufgaben aus dem Aufgabenspektrum der Vertriebssteuerung.

• Ausbildung als Bankkaufmann/Bankkauffrau und eine qualifizierte Weiterbildung (z. B. Sparkassen-/Bankfachwirt:in) oder Vergleichbares

• idealerweise erste Kenntnisse/Erfahrungen im Bereich der Analyse von Vertriebsdaten und der Erstellung von Vertriebsberichten (Data Warehouse-System).

• sorgfältige, selbstständige und lösungsorientiere Arbeitsweise sowie schnelle Auffassungsgabe

• Kommunikationsstärke und die Fähigkeit, komplexe Themen verständlich darzustellen

• hohe digitale Kompetenz, insbesondere gute Kenntnisse in Microsoft Office (Excel und PowerPoint)

• Bezahlung und Vergünstigungen: unbefristeter Arbeitsvertrag, Vergütung nach TVöD-S, Sparkassensonderzahlung und Vermögensbeteiligungen, vergünstigtes Jobticket, Zusatzversorgungskasse, Vermögenswirksame Leistungen, Sonderkonditionen für Mitarbeiter:innen, Kantine

• Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeit, 32 Tage Urlaub, mobiles Arbeiten, Ankauf von Urlaubstagen, ausgezeichnet als "familienfreundliche Arbeitgeberin“

• Individuelle Entwicklung und Fortbildungen: strukturierte Karriereplanung, Coaching und Mentoring, bedarfsorientierte persönliche und berufliche Weiterbildung

• Gesundheitsförderung und gemeinschaftliche Aktivitäten: Firmenfitness EGYM Wellpass, Fahrrad-Leasing, Betriebssportgemeinschaften, betriebliches Gesundheitsmanagement, Konflikt- und Suchtberatung, Betriebsevents

… und vieles mehr.

Sie sind bei uns willkommen – egal, wie alt oder jung Sie sind, welches Geschlecht Sie leben oder lieben, wo Sie herkommen, ob Sie gesundheitliche Beeinträchtigungen haben oder woran Sie glauben – so wie Sie sind.

Sie können sich über unsere Homepage bewerben. Wir freuen uns über ein Bewerbungsanschreiben, Ihren Lebenslauf und Ihre Arbeitszeugnisse, falls vorhanden. Geben Sie bitte Ihren frühestmöglichen Eintrittstermin an.

Für telefonische Auskünfte rufen Sie gern Carola Welk-Konrad, Leiterin Vertriebssteuerung und Produktmanagement, unter 0541 324-1395 an.