Eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Menschenkenntnis sowie ein selbstbewusstes und freundliches Auftreten zählen zu Ihren Stärken?
Sie arbeiten eigenständig und strukturiert?
Nun möchtest Du dein Know-How in einem neuen Arbeitsumfeld gewinnbringend unter Beweis stellen?
Unser Kunde aus Mainz bietet dir genau diese Perspektive.
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Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
jobs-wiesbaden@dis-ag.com
Hagenauer Straße 42
65203 Wiesbaden
Telefon: +49 611/996060
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Deine Aufgaben
- Du bist zuständig für das gesamte Bewerbermanagement
- Du begleitest Bewerbungsgespräche und führst diese nach einer gewissen Zeit auch eigenständig
- Schalten von Stellenangeboten und Vorauswahl geeigneter Bewerber
- Identifikation potenzieller Kandidaten über soziale Netzwerke, Jobbörsen und Datenbanken
- Verantwortlich für Active Sourcing auf Social Media Plattformen
Dein Profil
- Abgeschlossenes Hochschulstudium oder alternativ eine kaufmännische Ausbildung im Personalbereich
- Bereits erste Erfahrungen im Bereich Talent Acquisition und Active Sourcing mit, z. B. im Rahmen von Praktika oder Werkstudententätigkeiten
- Sichere Deutschkenntnisse sowie gute bis sehr gute Englischkenntnisse
- Routinierter Umgang mit gängigen Microsoft Office Anwendungen
- Kommunikativer Teamplayer
Dein Kontakt
Moritz Mederjobs-wiesbaden@dis-ag.com
DIS AG
Office & ManagementHagenauer Straße 42
65203 Wiesbaden
Telefon: +49 611/996060