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Form der ArbeitDer Bewerbungsprozess bei B&O ist klassischerweise in sechs Schritte unterteilt. Damit Sie bereits vor dem Absenden Ihrer Bewerbung wissen, welche Schritte folgen und sich darauf vorbereiten können, zeigen wir Ihnen den Ablauf:
Sie haben Ihren Traumjob bei B&O gefunden? Dann bewerben Sie sich direkt auf unserer Karriereseite und laden Sie folgende Dokumente hoch:
– Anschreiben
– Zeugnisse
Gerne können Sie sich auch per E-Mail, postalisch oder per Whatsapp bewerben. Die passenden Kontaktdaten für den jeweiligen Bereich finden Sie bei den Kontaktpersonen.
Wenn Ihre Online-Bewerbung bei uns eingegangen ist, erhalten Sie eine automatische Eingangsbestätigung per E-Mail.
Nach Eingang Ihrer Bewerbung sichten wir Ihre Unterlagen und leiten diese an den Fachbereich weiter. Im Anschluss melden wir uns so schnell wie möglich zum weiteren Vorgehen bei Ihnen.
Ihre Bewerbung hat unser Interesse geweckt und wir möchten Sie näher kennenlernen. Das erste Kennenlerngespräch findet persönlich, telefonisch oder per Video-Chat statt. Das Gespräch ermöglicht uns sowie Ihnen, herauszufinden, ob Sie unsere Unternehmenswerte teilen. Zudem bietet es uns die Möglichkeit, Ihre Motivation für den Job und Ihre Erwartungen an uns zu erfahren. Und natürlich können auch Sie relevante Fragen stellen.
Wenn Sie uns im ersten Gespräch überzeugt haben, findet gegebenenfalls noch ein weiteres Gespräch statt, um abschließend offene Fragen zu klären und/oder das potenzielle Team kennenzulernen.
Sollten Sie sich bei uns als technisch-gewerblicher Mitarbeiter beworben haben, freuen wir uns, wenn Sie einen Tag bei einem Ihrer potenziellen Kollegen mitfahren und unser Geschäft hautnah kennenzulernen.
Sie haben Ihren Traumjob bei uns gefunden und wir den passenden Mitarbeiter – SIE! Wir möchten Sie einstellen und senden Ihnen ein Vertragsangebot zu. Bei Fragen stehen wir Ihnen jederzeit zur Verfügung und freuen uns auf die Zusammenarbeit.
Wir heißen Sie im Rahmen unseres Onboarding Welcome Breakfasts herzlich willkommen.
Hier erfahren Sie mehr über Ihren neuen Arbeitgeber und haben die Möglichkeit, bereits erste Kontakte über die Abteilung hinaus kennenzulernen.
Firmierung und Adresse
Gehaltsvorstellung
Motivation
(Junior) Kundenberater (m/w/d) für die Service Zentrale
Gestalten Sie mit uns die Zukunft der Wohnungswirtschaft und Ihre eigene!
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- Telefonische Entgegennahme, Bearbeitung und Dokumentation von Reparatur – und Versicherungsaufträgen der Mieter in unserem eigenen Callcenter
- Bearbeitung von Online – Schadenmeldungen der Mieter und Meldungen von technischen Objektbetreuern per Mail
- Disposition und Arbeitsvorbereitung von Aufträgen für unsere Handwerker und Nachunternehmer
- Wöchentliche Arbeitsstunden von 30 h aufwärts möglich
- Vollzeit Arbeitszeiten verteilt auf die Kernarbeitszeiten von Montag – Freitag zwischen 07:00 – 18:00 Uhr
- Teilzeit Arbeitszeiten sind bevorzugt mind. 2 Tage von Montag – Freitag von 12:00 – 18:00 Uhr
- Einstiegsgehalt von 2.255,00 € brutto/Monat – Vollzeit
- Ideal für Quer- und Berufseinsteiger
- Selbstständige als auch prozessorientierte Arbeitsweise
- Hohes Einfühlungsvermögen und Problemlösungsfähigkeit
- Guter Umgang mit den gängigen MS-Office Anwendungen
Sicherheit: Eine unbefristete Einstellung in einem krisensicheren Umfeld sowie eine pünktliche Gehaltszahlung zum ersten eines Monats sind für uns selbstverständlich.
Erholung: Bei uns genießt du 30 Tage Erholungsurlaub und Urlaubsgeld. Für besondere Anlässe genießt du zusätzliche freie Tage.
Wohlfühlen: Mit unserer digitalen und mobilen Zeiterfassung genießen Sie maximale Freiheit für eine gute Work-Life-Balance. Holen Sie sich Ihren täglichen Ausgleich mit einem JobRad – oder profitieren Sie von unserer Kooperation mit Urban & Egym Wellpass.
Kindergartenzuschuss: Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist uns wichtig. Deswegen unterstützen wir Sie monatlich mit einem steuerfreien Betrag in Höhe von 100,00 Euro für Kinderbetreuungseinrichtungen, wie Kindertagesstätten oder Kindergärten.
Weiterentwicklung: Mit einem auf Sie zugeschnittenen Entwicklungsplan und regelmäßigen Feedbackgesprächen können Sie sich persönlich und fachlich vollkommen entfalten.
Noch mehr Benefits: Neben Ihrer Altersvorsorge, Mitarbeiterparkplätze und einer Gruppenunfallversicherung können Sie in über 600 Shops vergünstigt einkaufen.
