HR Specialist - Payroll (m/w/d)

Unser Kunde:

Unser Kunde ist ein international renommiertes Unternehmen aus dem Anlagenbau und seit 100 Jahren einer der weltweit führenden Anbieter von innovativen Lösungen für verschiedene Branchen.

Der Hauptsitz des mittelständischen Unternehmens befindet sich in Düsseldorf und beschäftigt weltweit mehr als 750 Mitarbeiter - unter anderem in den USA, Spanien, Süßafrika, Indien und China.

Ein weiterer bemerkenswerter Aspekt des Unternehmens ist die Unternehmenskultur, die von Teamarbeit, Offenheit und Wertschätzung geprägt ist. Sie fördern die kontinuierliche Weiterentwicklung ihrer Mitarbeiter und bieten ihnen neben attraktiven Gehältern und modernen Benefit´s, herausfordernde Aufgaben und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten.

Als Personalvermittlung haben wir, die Eickhoff Personal GmbH, das Privileg, mit unserem geschätzten Kunden zusammenzuarbeiten und hochqualifizierte Fachkräfte zu rekrutieren.

Aktuell suchen wir für den Standort bei Düsseldorf Verstärkung für das 3-köpfige Team in der HR-Abteilung.

Wir suchen Sie aus dem Raum Düsseldorf / Neuss / Krefeld zur Einstellung als

Personalreferent / HR Generalist als HR Specialist

mit Schwerpunkt Payroll

(m/w/d)

Ihre Aufgaben:

• Koordination und Sicherstellung der Entgeltabrechnung und Zeiterfassung in Zusammenarbeit mit dem externen Abrechnungsdienstleister und den internationalen Tochterniederlassungen
• Austausch mit Krankenkassen, Berufsgenossenschaften, Versicherungen usw.
• Berechnung von variablen Entgeltbestandteilen und Abwicklung des Mitarbeiterbeteiligungsmodells
• Erstellung von Verträgen, Zusatz- und Betriebsvereinbarungen
• Mitarbeit bei der Personalkostenplanung, Entsendungen und betrieblichen Altersvorsorge, sowie Monats- und Jahresabschlüssen in Zusammenarbeit mit der Abteilung Finance
• Problemlösung in arbeits-, sozial- und lohnsteuerrechtlichen Themen
• Mitwirkung bei Projekten
• Optionale Aufgabe: Führen von Mitarbeiter- und Vorstellungsgesprächen

Ihr Profil:

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein vergleichbarer Abschluss
• Wünschenswert: Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung (gerne aber auch Berufs- oder Quereinsteiger)
• Kenntnisse im Arbeits-, Sozial- und Lohnsteuerrecht
• Sehr gute MS Office Kenntnisse (wünschenswert: Personio oder SAP Kenntnisse)
• Gewissenhafte Arbeitsweise mit hoher Ergebnisorientierung
• Teamfähigkeit mit hoher Einsatzbereitschaft und Kommunikationsfähigkeit sowie „Hands-on“-Mentalität
• Gute Englischkenntnisse

Wir bieten:

• Internationales Arbeitsumfeld im Rahmen eines mittelständischen Familienunternehmens
• Klimatisierte, helle Büros mit kostenlosem Wasser, frischem Obst und einem Kühlschrank für das Feierabendgetränk
• Flexible Arbeitszeiten und Arbeiten Remote + 30 Tage Urlaub
• Sonderkonditionen beim ÖPNV, FitX und zahlreichen weiteren Anbietern über Corporate Benefits
• Persönliches Mentoring während des Onboarding-Prozesses
• Möglichkeiten zur Weiterbildung
• Möglichkeit zur Beteiligung an Aktien
• Firmen- und Teamevents

Über uns:

Sie haben noch Fragen? Für einen ersten Austausch steht Ihnen unser Team unter der 0211 54 260 50 ab sofort gerne zur Verfügung. Wir versuchen, Ihnen unbürokratisch weiterzuhelfen.

Sie haben Interesse an dieser Stelle? Dann schicken Sie Ihre Bewerbungsunterlagen bitte per E-Mail an vermittlung@ep-personal.de.

Ihre Ansprechpartner für diesen Fall sind:

• Herr Stefan Jeeva (Personalberater)
• Herr Philipp Eickhoff (Personalberater)

EICKHOFF Personal GmbH

• Niederlassung Düsseldorf -

Elisabethstr. 3, 40217 Düsseldorf

Telefon: 0211 - 54 260 50

Unser Kunde:

Unser Kunde ist ein international renommiertes Unternehmen aus dem Anlagenbau und seit 100 Jahren einer der weltweit führenden Anbieter von innovativen Lösungen für verschiedene Branchen.

Der Hauptsitz des mittelständischen Unternehmens befindet sich in Düsseldorf und beschäftigt weltweit mehr als 750 Mitarbeiter - unter anderem in den USA, Spanien, Süßafrika, Indien und China.

Ein weiterer bemerkenswerter Aspekt des Unternehmens ist die Unternehmenskultur, die von Teamarbeit, Offenheit und Wertschätzung geprägt ist. Sie fördern die kontinuierliche Weiterentwicklung ihrer Mitarbeiter und bieten ihnen neben attraktiven Gehältern und modernen Benefit´s, herausfordernde Aufgaben und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten.

Als Personalvermittlung haben wir, die Eickhoff Personal GmbH, das Privileg, mit unserem geschätzten Kunden zusammenzuarbeiten und hochqualifizierte Fachkräfte zu rekrutieren.

Aktuell suchen wir für den Standort bei Düsseldorf Verstärkung für das 3-köpfige Team in der HR-Abteilung.

Wir suchen Sie aus dem Raum Düsseldorf / Neuss / Krefeld zur Einstellung als

Personalreferent / HR Generalist als HR Specialist

mit Schwerpunkt Payroll

(m/w/d)

Über uns:

Sie haben noch Fragen? Für einen ersten Austausch steht Ihnen unser Team unter der 0211 54 260 50 ab sofort gerne zur Verfügung. Wir versuchen, Ihnen unbürokratisch weiterzuhelfen.

Sie haben Interesse an dieser Stelle? Dann schicken Sie Ihre Bewerbungsunterlagen bitte per E-Mail an vermittlung@ep-personal.de.

Ihre Ansprechpartner für diesen Fall sind:

• Herr Stefan Jeeva (Personalberater)
• Herr Philipp Eickhoff (Personalberater)

EICKHOFF Personal GmbH

• Niederlassung Düsseldorf -

Elisabethstr. 3, 40217 Düsseldorf

Telefon: 0211 - 54 260 50

Wir bieten:

• Internationales Arbeitsumfeld im Rahmen eines mittelständischen Familienunternehmens
• Klimatisierte, helle Büros mit kostenlosem Wasser, frischem Obst und einem Kühlschrank für das Feierabendgetränk
• Flexible Arbeitszeiten und Arbeiten Remote + 30 Tage Urlaub
• Sonderkonditionen beim ÖPNV, FitX und zahlreichen weiteren Anbietern über Corporate Benefits
• Persönliches Mentoring während des Onboarding-Prozesses
• Möglichkeiten zur Weiterbildung
• Möglichkeit zur Beteiligung an Aktien
• Firmen- und Teamevents

Ihr Profil:

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein vergleichbarer Abschluss
• Wünschenswert: Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung (gerne aber auch Berufs- oder Quereinsteiger)
• Kenntnisse im Arbeits-, Sozial- und Lohnsteuerrecht
• Sehr gute MS Office Kenntnisse (wünschenswert: Personio oder SAP Kenntnisse)
• Gewissenhafte Arbeitsweise mit hoher Ergebnisorientierung
• Teamfähigkeit mit hoher Einsatzbereitschaft und Kommunikationsfähigkeit sowie „Hands-on“-Mentalität
• Gute Englischkenntnisse

Ihre Aufgaben:

• Koordination und Sicherstellung der Entgeltabrechnung und Zeiterfassung in Zusammenarbeit mit dem externen Abrechnungsdienstleister und den internationalen Tochterniederlassungen
• Austausch mit Krankenkassen, Berufsgenossenschaften, Versicherungen usw.
• Berechnung von variablen Entgeltbestandteilen und Abwicklung des Mitarbeiterbeteiligungsmodells
• Erstellung von Verträgen, Zusatz- und Betriebsvereinbarungen
• Mitarbeit bei der Personalkostenplanung, Entsendungen und betrieblichen Altersvorsorge, sowie Monats- und Jahresabschlüssen in Zusammenarbeit mit der Abteilung Finance
• Problemlösung in arbeits-, sozial- und lohnsteuerrechtlichen Themen
• Mitwirkung bei Projekten
• Optionale Aufgabe: Führen von Mitarbeiter- und Vorstellungsgesprächen