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Headmatch Gmbh & Co. KgMehr sehen

addressAdresseBerlin
type Form der ArbeitVollzeit
KategorieIT

Jobbeschreibung

Über Uns

Ein Unternehmen mit mehr als 3000 Mitarbeitern und Sitz in Berlin Mitte im Bereich Technologien und Dienstleistungen.

Ihre Aufgaben

  • Planung und Steuerung von IT-bezogenen HR-Projekten unter Einhaltung der Zeit-, Kosten- und Qualitätsvorgaben im Hinblick auf Support, Rollout und Training sowie eigenverantwortliche Übernahme von Implementierungsprojekten
  • Analyse der Potenziale für die Rationalisierung und Effizienzsteigerung in den Bereichen Personalabrechnung und -administration sowie Entwicklung entsprechender Fachkonzepte
  • Sicherstellung der Lohn- und Gehaltsabrechnung unter Beachtung der tariflichen, betrieblichen, lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Vorgaben
  • fachliche Betreuung der eingesetzten IT-Tools und -Verfahren, insbesondere der Module SAP HCM PY und SAP HCM PA unter Berücksichtigung von SAP SuccessFactors Employee Central (SAP SF EC)
  • Unterstützung der Konzeptionierung, Implementierung und Weiterentwicklung von SAP SF EC sowie ggf. weiterer SF-Module aus Perspektive SAP HCM PY und SAP HCM PA
  • Unterstützung bei der Erstellung von Testfällen und Durchführung der Tests
  • Koordinierung der SAP-Key-User im HR-Bereich sowie Durchführung von Workshops, Schulungen und Präsentationen
  • Kontaktperson für die Bereiche Finanzen und IT, für Wirtschafts-, Finanz- und Sozialversicherungsprüfer

Anforderungen

  • abgeschlossenes betriebswirtschaftliches oder informationstechnisches Studium bzw. vergleichbare Berufsausbildung
  • mehrjährige Berufspraxis mit einschlägiger Erfahrung in der Leitung und Umsetzung von IT- bzw. Digitalisierungsprojekten im Bereich HR (insbesondere SAP HCM PY und SAP HCM PA)
  • Know-how in der Konzeption und Einführung digitaler, automatisierter Arbeitsmethoden
  • übergreifendes Verständnis für Geschäftsmodelle und HR-Prozesslandschaften sowie Erfahrung in der Prozessoptimierung und im Prozessmanagement
  • Fachkenntnisse in SAP HCM und ggf. SAP SuccessFactors sowie technische Affinität und die Bereitschaft, sich in neue Technologien einzuarbeiten
  • strukturierte und selbstständige Arbeitsweise, strategisch-analytisches Verständnis, Empathie, Kommunikationskompetenz und Überzeugungsgeschick

Ansprechpartner

Tanja Theiler
Senior Consultant
tanja.theiler@headmatch.de
Tel.: 030-325 320 26
Fax:
E-Mail: tanja.theiler@headmatch.de
www: www.headmatch.de
Refer code: 1224431. Headmatch Gmbh & Co. Kg - Der vorherige Tag - 2024-03-17 12:03

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