HR-Koordinator (w/m/d), 80-100%, Ospena Group AG

Infolge Nachfolgeplanung suchen wir für unser Human Resources-Team eine HR-Fachperson 80-100%. Bewerben Sie sich jetzt. Wir freuen uns, Sie kennen zu lernen!

Was Sie bewegen

Administrative Abwicklung von Ein- bis Austritt sowie Ansprechperson für unsere Führungsverantwortlichen und Mitarbeitenden der zugeteilten Betriebe

Führung der HR-Korrespondenz in deutscher und französischer Sprache

Erstellung von regelmässigen Queries, Listen und Ad-hoc-Analysen mit Excel und SAP

Was Sie mitbringen

Abgeschlossene Berufslehre (EFZ)

Kaufmännisch

Mehrjährige Berufserfahrung

im Bereich Human Resources

Deutsch (Muttersprache)

Französisch (sehr gute Kenntnisse)

Italienisch (von Vorteil)

Abgeschlossene kaufmännische Grundausbildung oder gleichwertige Ausbildung mit fundierter Weiterbildung im Personalwesen

Mehrjährige Berufserfahrung, Erfahrung in der Gastronomie (L-GAV) von Vorteil

Muttersprache Deutsch, gute Französischkenntnisse, Italienisch ist ein Plus

Hohe Dienstleistungsorientierung

Was wir Ihnen bieten

Flexible Arbeitszeit

Wir bieten flexible Arbeitszeiten sowie Teilzeitanstellungen an

Mutterschaftsurlaub / Vaterschaftsurlaub

Wir bieten 14 Wochen Mutterschafts- sowie 2 Wochen Vaterschaftsurlaub.

Faire Löhne

Bei uns erhalten Sie einen 13. Monatslohn sowie einen Salär, der über den L-GAV-Vorgaben liegt

Handy-Abo

Profitieren Sie von vergünstigten Konditionen auf Handy-Abos

Sozialleistungen

Profitieren Sie von attraktiven Prämienrabatten auf ausgewählte Zusatzversicherungen bei der SWICA

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Mehr über das Unternehmen erfahren

Bewerbung & Kontakt

Rebecca Probst

HR Businesspartner