Hochbauingenieur, Architekt oder Hochbautechniker (w/m/d)

Die Kreisstadt Meiningen hat zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als

Hochbauingenieur, Architekt oder Hochbautechniker (w/m/d)

im Fachbereich Hoch- und Tiefbau zu besetzen.

Zu Ihren Aufgabenschwerpunkten gehören u. a.:

• Betreuung von Investitionsmaßnahmen an Bestandsgebäuden inkl. der Wahrnehmung von Bauherrenaufgaben in Verbindung mit externen Planern,
• Bearbeitung von städtischen Neubau-, Instandhaltungs- und Unterhaltsmaßnahmen,
• innovative und ressortübergreifende Planung und Durchführung von Maßnahmen im Bereich der städtischen Hochbauobjekte insbesondere im Hinblick auf eine effiziente und nachhaltige Unterhalts- und Investitionsplanung.

Ihr Befähigungsprofil:

• abgeschlossenes Studium (FH) der Fachrichtung Bauingenieurwesen oder Architektur bzw. Abschluss als staatlich geprüfter Techniker (w/m/d) in der Fachrichtung Bautechnik mit dem Schwerpunkt Hochbau oder eine vergleichbare Qualifikation,
• mehrjährige Berufspraxis mit selbständiger konzeptioneller Denk- und Arbeitsweise,
• Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung bei der Bearbeitung von Bauherrenaufgaben für die öffentliche Verwaltung,
• fundierte Kenntnisse der einschlägigen bautechnischen und rechtlichen Regelwerke (HOAI, VOB etc.),
• sicherer Umgang mit moderner Informations- und Kommunikationstechnik,
• Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit, Verhandlungsgeschick, Belastbarkeit, Durchsetzungsvermögen und ein hohes Maß an sozialer Kompetenz,
• Fahrerlaubnis der Führerscheinklasse B,
• wünschenswert: Kenntnisse mit CAD-, Ausschreibungs- und Verwaltungssoftware sowie GIS.

Unser Angebot für Sie:

• einen Arbeitsplatz bei einem modernen dienstleistungs- und bürgerorientierten Arbeitgeber in einer kulturgeprägten Stadt,
• eine zunächst für drei Jahre befristete Vollzeitstelle (derzeit 39 Stunden/Woche, eine Anschlussbeschäftigung wird in Aussicht gestellt), Teilzeitarbeit möglich,
• eine Eingruppierung je nach Erfüllung der tariflichen Voraussetzungen bis zur EG 10 TVöD VKA,
• fachspezifische und fachübergreifende Fortbildungen,
• ein jährlicher Urlaubsanspruch in Höhe von bis zu 30 Tagen,
• flexible Arbeitszeiten zur guten Vereinbarkeit von Familie und Beruf,
• Möglichkeit der Mobilen Arbeit sowie
• zusätzliche Altersversorgung.

Gleichstellung

Die Stadt Meiningen fördert aktiv die Gleichstellung ihrer Mitarbeiter (w/m/d). Wir begrüßen daher Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Behinderung, kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Nationalität, Religion und Weltanschauung. Schwerbehinderte sowie Bewerber (w/m/d) aus der Stadtverwaltung Meiningen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt.

Bewerbungsfrist und Bewerbungsverfahren

Fühlen Sie sich angesprochen und erfüllen die genannten Voraussetzungen? Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 10.04.2024 in unserem Online-Portal (https://stellenportal.meiningen.de) (stellenportal.meiningen.de).

Die Übersendung der Bewerbungsunterlagen an unsere Hausadresse ist möglich. Die Anschrift lautet:

Stadtverwaltung Meiningen

Zentrale Dienste

Schlossplatz 1

98617 Meiningen

Eine Bewerbung per E-Mail ist nicht möglich. Aus organisatorischen Gründen können wir Bewerbungsunterlagen in Papierform nicht zurücksenden. Sie werden im Anschluss an das Verfahren vernichtet.

Bei ausländischen Bildungsabschlüssen bitten wir um Übersendung entsprechender Nachweise über die Gleichwertigkeit mit einem deutschen Abschluss (Zeugnisbewertung).

Kosten, die Ihnen gegebenenfalls in Verbindung mit einem Vorstellungsgespräch in unserem Hause entstehen, werden von uns nicht übernommen.

Informationen über die Verarbeitung Ihrer Daten durch die Stadtverwaltung Meiningen im Rahmen des Verfahrens zur Stellenbesetzung finden Sie auf der Homepage der Stadt Meiningen unter dem Link https://meiningen.de/datenschutz/ (https://meiningen.de/datenschutz/) .

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.