Global Commodity Manager (M/W/D) - Hydraulik

nexpera versteht sich als Personalberater für anspruchsvolle Positionsbesetzungen im CFO-System (Finance & Performance, Tax & Audit, Legal, Interim Management, Digital). Mit unserer Servicelinie "Finance & Performance" verschaffen wir Zugang zu Top- Experten mit entsprechender Prozess- und Branchenerfahrung. Wir gestalten Karrieren im Bereich Finance in allen Branchensegmenten und entlang aller Entwicklungsstationen. Wirkungsvoll für den Kunden, der das beste Talent für eine bestimmte Stelle sucht. Wirkungsvoll für den Kandidaten, damit dieser einen optimal zu den eigenen Wünschen passenden Karriereschritt findet.

Ihr Arbeitgeber

Mein Mandant, ein Weltmarktführer im Maschinenbau, sucht einen neuen Kollegen im Commodity Management. Hintergrund der Suche ist ein interner Wechsel, der Kollege bleibt dem Unternehmen erhalten. Das Unternehmen überzeugt mit einem großartigen Arbeitsklima und einer sehr guten wirtschaftlichen Expansion. Die Karriereperspektive ist mannigfaltig und auch für Fort- und Weiterbildungen wird gesorgt. Sie werden eng mit den Kollegen aus dem Einkauf, Logistik aber auch Fertigung arbeiten. Auch werden Sie die fachliche Führung von 4 Kollegen im Einkauf übernehmen und die Verantwortung über den Einkauf in der Hydraulik. In der Fertigung können Sie einen "Design now" vor "buy where" Ansatz erwarten, der sich zunächst mit der Entwicklung des Produkts als den Einsatz kostengünstiger Lieferanten setzt. Das Verhältnis zwischen dem Unternehmen und den Zulieferer ist sehr eng und vertraulich, da man diese schon sehr früh in die Produktion mit einbezieht. Sie suchen nach einer strategischen Rolle mit globalem Bezug und Entwicklungsperspektive? Dann ist das ihre Chance!

• Weltweite Verantwortung und Subject Matter Expert (SME) für den Einkauf von Hydraulik-Komponenten und Dichtungen.

• Permanente Analyse der globalen Beschaffungsmärkte sowie Ableitung von Chancen und Risiken.

• Identifikation, Qualifikation und Entwicklung von Lieferanten. Aufbau eines leistungsstarken Portfolios an "Preferred Supplier".

• Entwicklung und Umsetzung einer globalen Warengruppenstrategie in Abstimmung mit x-funktionalen Bereichen

• Identifizierung weiterer Prozessoptimierungen sowie der Realisierung von kurz-/ mittel- und langfristigen Einsparpotenzialen.

• Effiziente und nachhaltige Kostenreduzierungen bei gleichzeitiger Sicherstellung der Werksversorgung.

• Weltweite Ausschreibungen sowie Benchmark-Analysen und Kalkulationen, sowie Vertragsverhandlungen.

• Globale Verantwortung für die Definition und Erreichung der Ziele bzw. des Budgets für die spezifische/n Warengruppe/n.

• Kontinuierliche Verbesserung der Lieferperformance und -qualität in enger Zusammenarbeit mit der Lieferantenqualität.

• Unterstützung beim Aufbau eines unternehmensübergreifenden Obsolescence- Managements/Risikomanagements

• Erfolgreich abgeschlossenes technisches oder betriebswirtschaftliches Studium idealerweise im Bereich Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbare Ausbildung

• Langjährige, fundierte Erfahrung im Einkauf technischer Baugruppen, idealerweise von hydraulischen Komponenten und Dichtungen im Maschinenbau

• Ein tiefes Wissen und technisches Verständnis sowie eine selbständige Arbeitsweise und die Fähigkeit sich eigenständig in unbekannten Themengebieten einzuarbeiten

• Hohe Kommunikations- und Durchsetzungsfähigkeit sowie ein gewisses Verhandlungsgeschick von Vorteil abgerundet mit einem tiefgreifendem prozessorientierten, sowie ganzheitlichem Denkvermögen

• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse

• Gute SAP (MM) und MS Office Kenntnisse runden ihr Profil ab

• Interessante Karriereperspektive

• Attraktives Gehaltspaket gemäß des IG Metall Tarifvertrags (EG 12 - AT)

• 2/5 Home-Office Regelung inkl. Gleitzeitkonto

• Arbeitgeberfinanzierte Kantine sowie moderner Arbeitsplatz

• Betriebliche Altersvorsorge und ein umfangreiches Benefit Paket

• Sehr gute Weiterbildungsmöglichkeiten in einem thematisch dynamischen Umfeld

Konrad Albers

Managing Consultant

Telefon: +49 (0) 89 / 90 77 81 98 88

Mobil: +49 (0) 170 70 85 395

Mail: albers@nexpera.de