Fremdsprachenkorrespondentin/ Rechtsanwaltsfachangestellte (w/m/d) im Bereich gewerblicher Rechtsschutz

Für unseren Kunden, eine renommierte Wirtschaftskanzlei, suchen wir ab sofort eine Fremdsprachenkorrespondentin / Rechtsanwaltsfachangestellte (m/w/d) im Bereich gewerblicher Rechtsschutz im Herzen von München.

• Management eines Partner- und Teamsekretariats im Bereich Gewerblicher Rechtsschutz in allen organisatorischen und administrativen Tätigkeiten
• Unterstützung bei der anspruchsvollen Geschäftskorrespondenz in deutscher und englischer Sprache mit Mandanten, Gerichten, Behörden sowie weiteren Beteiligten
• Formatierung und Ausfertigung von Schriftsätzen, komplexen Verträgen und anderweitigen Mandatsdokumenten sowie das Schreiben nach Diktat
• Fristenkontrolle und Überwachung der beA-Postfächer
• Aktenführung, Wiedervorlagen- und Dokumenten-Management
• Termin- und Reiseplanung
• Unterstützung bei der Erstellung von Präsentationen, Reportings und anderweitigen Dokumenten

• Erfolgreiche Ausbildung zur Fremdsprachenkorrespondentin (w/m/d), Rechtsanwaltsfachangestellten (w/m/d) oder Rechtsfachwirtin (w/m/d)
• Berufserfahrung im Assistenzbereich einer Wirtschaftskanzlei
• Strukturierte, selbstständige und gewissenhafte Arbeitsweise
• Gute Anwenderkenntnisse in MS Office
• Fließende Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Kommunikationsstärke, Engagement und Teamgeist sowie Hands-On-Mentalität

• Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit mit besten fachlichen Entwicklungsmöglichkeiten
• Eine positive Arbeitsatmosphäre in einem motivierten, qualifizierten Team und einem internationalen Umfeld mit flachen Hierarchien
• Flexibles Arbeiten inklusive Remote Work-Optionen auf Basis eines innovativen Future of Work-Konzeptes sowie eine ausgewogene Work Life Balance zur Vereinbarkeit von Job, Familie und Freizeit
• Ein modernes Arbeitsumfeld in einer internationalen Wirtschaftskanzlei im Herzen Münchens
• Förderung durch Weiterbildungen
• Unbefristete Anstellung sowie ein attraktives und leitungsgerechtes Vergütungsangebot
• Effektives Gesundheitsmanagement (z.B. Gesundheitsvorsorge und lokale Sportangebote), 30 Tage Jahresurlaub sowie Teambuilding im Rahmen regelmäßiger gemeinsamer Events (Weihnachtsfeier, Sommerfest, Wanderausflüge u.a.)

Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt! Für Rückfragen oder weitere Details stehen wir Ihnen auch gerne unter ider 089 125 015 554 zur Verfügung.