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addressAdresseStuttgart, Baden-Württemberg
type Form der ArbeitVollzeit
KategorieFinance

Jobbeschreibung

  • Du entwickelst und steuerst EnBW Markenkampagnen und bildest die Schnittstelle ins strategische Marketing im Vertrieb und zum Employer Branding. Du prägst und gestaltest gemeinsam mit den Kolleg*innen ein konsistentes Markenbild
  • Dabei hast du unsere Zielgruppen stets im Blick und eine strategische und konzeptionelle Herangehensweise, um diese mit der richtigen Message anzusprechen
  • Du etablierst die relevanten KPIs, steuerst Prozesse analog und kannst Ergebnisse auswerten sowie Handlungsempfehlungen ableiten
  • Zu deinem Verantwortungsbereich gehören die crossmediale Media-Strategie sowie Budgetplanungen von der klassischen Kommunikation (TV) bis zu den digitalen Medien (inklusive Social Media)
  • Den Ausbau von digitaler Kommunikation und die integrierte 360 Grad Themen-Kommunikation im Konzern treibst du voran
  • Mit Ausschreibungen bist du bereits vertraut und kannst den Prozess sowie unsere externen Agenturen steuern und begleiten. 
  • Das  Erstellen von Präsentation und Entscheidungsvorlagen gehört ebenfalls zu deinem Aufgabenbereich

Anfrage

  • Du hast ein abgeschlossenes Hochschulstudium mit Schwerpunkt Kommunikations- und Medienwissenschaften, Marketing oder eine alternative gleichwertige Ausbildung erfolgreich abgeschlossen
  • Mit umfassender Berufserfahrung im Bereich der Steuerung und Budgetierung von crossmedialen Kampagnen, insbesondere im Umgang mit nationalen Budgets, bringst du langjährige Expertise mit. Zudem konntest du bereits wertvolle Erfahrungen in der Agenturarbeit sammeln
  • Du verfügst über ein weitsichtiges Denken und bringst eine klare Haltung sowie die Freude mit, Themen eigenständig voranzutreiben 
  • Marken sind deine Leidenschaft und du lebst die Begeisterung im gemeinsamen Teamerlebnis
  • Du zeichnest dich durch ein Durchsetzungsvermögen aus und hast die Fähigkeit, deine Überzeugung zum Ausdruck zu bringen
  • Strategisches Denken, viel kreatives Gespür und hohe Durchsetzungskompetenz gepaart mit diplomatischem Geschick gehören zu deinem Profil

Vorteile

Wir möchten, dass sich unsere Mitarbeiter*innen sicher fühlen - in jeder Hinsicht. Deshalb legen wir Wert auf beständige Zusammenarbeit, sicher ausgestattete Arbeitsplätze, regelmäßige Gesundheitschecks sowie individuelle Einarbeitung und Weiterentwicklung. Finanzielle Extras und Zulagen sorgen für zusätzliche Sicherheit. Weitere Benefits: 30 Tage Urlaub Finanzielle Extras wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Erfolgsbeteiligung, vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge, Energiepreisermäßigung und Kinderzulage Leasing-Angebote für Mobilgeräte und Fahrräder Vergünstigtes Deutschland-Ticket Flexible Arbeitsmodelle wie Teilzeit und Homeoffice Mehr zu unseren vielfältigen Arbeitgeberleistungen im Überblick
Refer code: 1179616. EnBW - Der vorherige Tag - 2024-01-24 21:43

EnBW

Stuttgart, Baden-Württemberg
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