Erzieher*In Oder Pädagogische Fachkraft (M/W/D)

Vielfältige Aufgaben und Perspektiven - gestalten Sie Ihre berufliche Zukunft und gemeinsam mit unseren über 1.000 Mitarbeitenden die Zukunft der Stadt Hilden. Werden Sie Teil unserer Stadtverwaltung und leisten mit uns einen Beitrag für das Gemeinwohl und eine hohe Lebensqualität unserer Bürgerinnen und Bürger.

Sie haben Lust, Grundschulkinder nach der Schule bis zum Nachmittag zu begleiten? Haben Sie kreative Ideen, um ein pädagogisch ausgewogenes Bildungs-, Spiel- und Freizeitangebot zu gestalten und durchzuführen? Dann haben wir die passende Stelle für Sie!

Wir suchen für den Grundschulverbund Schulstraße ein*e

Erzieher*in oder pädagogische Fachkraft (m/w/d)

Die Stelle ist mit 24 Wochenstunden unbefristet zu besetzen. Die Eingruppierung erfolgt je nach den persönlichen Voraussetzungen in die Entgeltgruppe S8a oder S4 TVöD-SuE.

Ihr Aufgabengebiet:

Gemeinsam mit Ihnen organisieren wir eine pädagogisch ausgewogene Betreuung in Verbindung mit Hausaufgaben und weiteren Bildungsangeboten.Die Stadt Hilden setzt auf ein gesundes Ernährungskonzept und Lebensmittel, die überwiegend aus biologischem Anbau sind.

• Betreuung von Schulkindern außerhalb der Unterrichtszeiten an Schultagen und Betreuung an unterrichtsfreien Tagen im Rahmen der Offenen Ganztagsschule
• Hausaufgabenbetreuung und Freizeitgestaltung
• konstruktive Zusammenarbeit im Team, mit Eltern, der Schulleitung, Lehrern und anderen Institutionen

Bei Fragen rund um das Aufgabengebiet melden Sie sich gerne bei Frau Gramm unter 0172/3647987 oder anika.gramm@hilden.de (mailto:anika.gramm@hilden.de) .

Ihr Profil:

Das müssen Sie unbedingt mitbringen :

• eine der Ausbildung als staatlich anerkannte*r Erzieher*in (Entgeltgruppe S8A TVöD SuE)
• erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte*r Kinderpfleger*in oder vergleichbare pädagogische / sozialpädagogische Qualifizierung, z.B. abgeschlossener Zertifikatskurs für Ergänzungskräfte in der offenen Ganztagsschule im Primarbereich (Entgeltgruppe S4 TVöD SuE)

alternativ

• die Bereitschaft, diesen Kurs kurzfristig zu besuchen -> Voraussetzung hierfür ist ein Fachschulabschluss im Bereich des Sozial- und Gesundheitswesens oder die Fachoberschulreife in Kombination mit einem beliebigen Berufsabschluss und einer mindestens einjährigen Tätigkeit in einem sozialpädagogischen Arbeitsfeld; letztere kann bei der Stadt Hilden absolviert werden (Entgeltgruppe S4 TVöD SuE)

Seit dem 01.03.2020 gilt für Beschäftigte, die nach dem 31.12.1970 geboren sind, die gesetzliche Verpflichtung zur Impfung gegen Masern. Daher ist vor Beginn der Tätigkeit ein diesbezüglicher Impfnachweis oder ein ärztliches Zeugnis über den Immunstatus vorzulegen.

Wir erwarten zudem folgende Kenntnisse und Fähigkeiten :

• ausgeprägte soziale Kompetenz, insbesondere
  • Fähigkeit zum respektvollen und achtsamen Umgang mit den Belangen von Kindern
  • gute Kommunikationsfähigkeit einschließlich guter Gesprächsführungstechniken
  • Fähigkeit zur konstruktiven Zusammenarbeit im Team sowie mit den Eltern
• persönliche Kompetenz, insbesondere
  • Verantwortungsbewusstsein
  • Stressstabilität und Einsatzbereitschaft

Es gibt viele gute Gründe für eine Beschäftigung bei der Stadt Hilden! Neben einer zukunftssicheren beruflichen Perspektive, erwarten Sie familienfreundliche Rahmenbedingungen, vielseitige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und ein motiviertes Team. Zusätzlich bieten wir kostenlose Unterstützungsangebote in schwierigen Lebenslagen durch ein externes Beratungsunternehmen, einen Klimazuschuss von 25 % zu Ihrem Deutschlandticket und vieles mehr.

Die Stadt Hilden setzt sich für Vielfalt und Inklusion ein. Wir begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Alter, Ethnie, geschlechtlicher Identität, Behinderung, Religion und Weltanschauung und sexueller Orientierung. Zudem fördern wir die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern unter Beachtung des Landesgleichstellungsgesetzes NRW. Damit wir eine vorliegende Schwerbehinderung oder Gleichstellung beim Bewerbungsverfahren berücksichtigen können, geben Sie diese bitte im entsprechenden Feld des Bewerbungsformulars an.

Sie haben noch Fragen zu dem Anforderungsprofil, dem Bewerbungsverfahren oder der Stadt Hilden als Arbeitgeberin? Dann melden Sie sich gerne bei Frau Seeberunter 0210372-1168bzw. bewerbung@hilden.de (mailto:bewerbung@hilden.de) .

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Karriereportal bis zum 10.04.2024!