EHS-Specialist im Bereich Abfall- und Umweltmanagement

Weltweit arbeiten Kolleg:innen bei Pfizer jeden Tag daran das Wohlbefinden, die Prävention, die Behandlungs- und Heilungschancen gegen die schwerwiegenden Erkrankungen unserer Zeit zu verbessern und voranzubringen. Einen Unterschied für alle zu machen, die sich auf uns verlassen, daran arbeiten wir seit mehr als 170 Jahren.

Während wir Medikamente und Impfstoffe entwickeln und unser Geschäft global ausweiten, halten wir jederzeit Ausschau nach neuen Talenten. Derzeit suchen wir Sie in Freiburg als:

EHS-Specialist im Bereich Abfall- und Umweltmanagement (m/w/d)

an unserem Standort in Freiburg, unbefristet

Das erwartet Sie:

• Eigenverantwortliche Bearbeitung der Aufgabengebiete Abfall- und Umweltmanagement
• Verantwortlich für die Budgeteinhaltung des Abfallmanagements am Standort
• Einstufung und Klassifizierung von Abfällen
• Fremdfirmenbetreuung des externen Dienstleisters für das Abfallhandling
• Erarbeitung von Standortzielen sowie Strategien zur Abfallreduzierung und deren Umsetzung
• Sicherstellung der Einhaltung der Rechts- sowie Security-Compliance im Bereich Abfallmanagement
• Kostenkontrolle, Reporting und Datenaufbereitung
• Einführung einer neuen Abfallmanagement-Software
• Eigenverantwortliche Durchführung von externen Audits bei Entsorgungsfachbetrieben sowie die Organisation und Durchführung von Audits am Standort
• Durchführung von Mitarbeiterschulungen in den Bereichen Abfallmanagement und Umweltschutz
• Umsetzung der Anforderungen der ISO 14001 sowie Aufrechterhaltung der Zertifizierung
• Verwaltung und Weiterentwicklung des Umweltmanagementsystems
• Zusammenarbeit mit Behörden, Corporate EHS, Fremdfirmen, Fachabteilungen und den Beauftragten (Energiemanagementbeauftragter, Arbeitsschutzmanagementbeauftragter, Gefahrgutbeauftragter)
• Betreiberschaft für die vorhandene Entsorgungstechnik am Standort (u.a. Shredder, Schneckenverdichter und Zwischenläger)
• Vertretung des Energiemanagementbeauftragten

Das bringen Sie mit:

• Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Umweltingenieurwesen, Technischer Umweltschutz, Umweltverfahrenstechnik oder eines vergleichbaren Studiengangs
• Erste Berufserfahrung im Bereich Abfallmanagement von Vorteil
• Die Ausbildung zum Umweltmanagement-Beauftragten ist wünschenswert
• Fachkundenachweis zum Abfallbeauftragten nach §9 AbfBeauftrV von Vorteil aber kein Muss
• Bereitschaft zur Beauftragten-Bestellung (Abfallbeauftragte(r), Beauftragte Person für Gefahrgut, Umweltmanagementbeauftragte(r), Managementsystembeauftragte(r))
• Gute MS Office-Kenntnisse (insbesondere Excel, PowerPoint und Word)
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Hohe soziale Kompetenz und sicheres Auftreten
• Eigeninitiative und analytisches Denken, eine selbständige und sorgfältige Arbeitsweise sowie Zuverlässigkeit setzen wir voraus
  

Gemeinsam stehen wir für:

Breakthroughs that change patients' lives –Um unseren Unternehmenszweck zu erfüllen, leitet eine wertorientierte Unternehmenskultur unser Handeln. Pfizers Werte sind: Courage, Excellence, Equity & Joy.

Courage: Eine mutige Art und Weise, wie wir unsere Ziele erreichen, ist unsere unternehmensweite Strategie der digitalen Transformation. Unsere flachen Hierarchien ermöglichen kurze Entscheidungswege.

Excellence: Wir fokussieren uns auf das, was wirklich wichtig ist, übernehmen Verantwortung, messen Fortschritte und arbeiten vertrauensvoll zusammen. Gemeinsam setzen wir auf eine agile Arbeitsweise, die unsere Mitarbeiter:innen dazu ermutigt, sowohl ihr Privat- und Arbeitsleben in Einklang zu bringen als auch die persönliche Weiterentwicklung voranzutreiben.

Equity: Wir sind davon überzeugt, dass unterschiedliche Erfahrungen wertvoll sind, weshalb jede Meinung gehört und wertgeschätzt wird. Diese Erfahrungen und Meinungen bereichern das gesamte Unternehmen. So fördern wir ein vielfältiges und inklusives Arbeitsumfeld in dem sich Kolleg:innen in verschiedenen Diversity, Equity & Inclusion (DE&I) Arbeitsgruppen wie, u. a. Empowered Women, LGBT*IQ , DisAbility, X-Gen engagieren.

Joy: Wenn wir unsere Arbeit als sinnstiftend erleben, erhalten wir auch viel zurück. Das erreichen wir, indem wir stolz auf den Beitrag sind, den wir leisten, uns gegenseitig wertschätzen und dies auch mit Freude und Anerkennung teilen. Unser BRAVO Award Programm gibt uns hier eine wertschätzende Möglichkeit dazu. Unsere Mitarbeiter:innen profitieren auch während der Arbeitszeit von einem umfangreichen Betrieblichen Gesundheitsmanagement "Pfizer in Balance".

Wir glauben an Partizipation und binden unsere Mitarbeiter:innen aktiv in unser gesellschaftliches Engagement ein. So schaffen wir ein gemeinsames Werteverständnis und ermöglichen jedem, diese im Arbeitsalltag einzubringen und weiterzutragen. Die Möglichkeit sich sozial zu engagieren, erhalten Sie bei uns u.a. während der Engagement Tage, durch Online Mentoring für Geflüchtete und vieles mehr.

Selbstverständlich sind für uns eine faire Vergütung nach dem Tarifvertrag IG BCE sowie eine ansprechende Altersvorsorge und viele weitere attraktive Benefits.

Weiterführende Informationen erhalten Sie auf unserer Website unter: Arbeiten bei Pfizer Deutschland

Bei weiteren Fragen stehe ich Ihnen sehr gerne zur Verfügung.
Mara Wurm I karriere@pfizer.com

#LI-PFE

„ Breakthroughs that change patients ’ lives “ - Unser klares Unternehmensziel ist es, Durchbrüche zu erreichen, die das Leben von PatienInnen verändern. Sie sind der Sinn unseres Tuns. Wenn Sie Teil dieser Vision sein wollen und die gleiche Leidenschaft teilen, ist Pfizer der ideale Ort, um eine Karriere zu beginnen oder um eine erfolgreich fortzusetzen.

Überzeugt?

Dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung mit vollständigen und aussagekräftigen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf und Dateien wie Zeugnisse u.ä. können Sie unter „Meine Berufserfahrung" unter Ihrem Lebenslauf hinzufügen und hochladen).

Bitte beachten Sie, dass wir aus Datenschutzgründen ausschließlich Bewerbungen über unsere Plattform annehmen können.

Pfizer garantiert Chancengleichheit während des gesamten Bewerbungsprozesses sowie die Einhaltung der lokalen Gesetzgebungen in den jeweiligen Ländern, in denen Pfizer agiert. Pfizer schließt jegliche diskriminierende Faktoren aus, die u. a. das Geschlecht und Alter, die ethnische Zugehörigkeit, Religion oder Weltanschauung, sexuelle Orientierung oder Behinderung betreffen.

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