Dozent*in - Klebtechnologie

Das Fraunhofer -Institut für Fertigungstechnik und Angewandte Materialforschung IFAM ist eine der europaweit bedeutendsten unabhängigen Forschungseinrichtungen auf den Gebieten »Formgebung und Funktionswerkstoffe« sowie »Klebtechnik und Oberflächen«. Im Mittelpunkt stehen Forschungs- und Entwicklungsarbeiten mit dem Ziel, unseren Kunden zuverlässige und anwendungsorientierte Lösungen zu liefern. Produkte und Technologien adressieren vor allem Branchen mit besonderer Bedeutung für die Zukunftsfähigkeit: Luftfahrt, Automotive, Energietechnik, maritime Technologien sowie Medizintechnik und Life Sciences. Zur Realisierung dieser Aufgabe arbeiten rund 700 hoch qualifizierte Mitarbeitenden projekt- und themenbezogen zusammen.

Was Sie bei uns tun

• Sie werden in der klebtechnischen Weiterbildung tätig sein und Lehrgänge mit dem Schwerpunkt Klebtechnik für unterschiedliche Zielgruppen durchführen – von Werker*innen bis zum technischen Entscheidungspersonal.
• Hierfür bereiten Sie Lehrgänge und Weiterbildungsveranstaltungen eigenständig vor und nach.
• Zudem entwickeln Sie die Lehr- und Lernmaterialien sowohl für Präsenz- als auch Online-Weiterbildungen weiter und gestalten diese.

Was Sie mitbringen

• Ein ingenieur- oder naturwissenschaftliches Studium (mind. Bachelor)
• Kenntnisse in der Klebtechnik bzw. eine hohe Motivation, sich in diese Thematik einzuarbeiten
• Didaktisch-methodisches Geschick
• Teamorientierung und ein ausgeprägtes Organisations- und Kommunikationsgeschick
• Ein hohes Maß an Eigeninitiative und Durchsetzungsvermögen sowie Einsatzfreude und Reisebereitschaft im Rahmen von Lehrgängen im In- und Ausland
• Einen selbstständigen, strukturierten und präzisen Arbeitsstil
• Zielsicherheit und Geschick im Umgang mit Kunden
• Die Motivation, Softwarekenntnisse zur Durchführung von E-Learning-Veranstaltungen (z. B. BigBlueButton – Moodle, MS Teams) zu erwerben
• Sehr gutes Englisch in Wort und Schrift
  

Was Sie erwarten können

• Ein abwechslungsreicher Arbeitstag ist garantiert!
• Raum für eigenverantwortliches Arbeiten und kreatives Mitgestalten
• Umfangreiche Qualifizierungsmaßnahmen zur Erweiterung von fachlichem Wissen, Qualifikationen und persönlichen Soft Skills
• Transparente Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD)
• Betriebliche Altersvorsorge
• Flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, auch von zu Hause aus zu arbeiten
• Unterstützungsangebote zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf
• Corporate Benefits: Angebote für Mitarbeitende von namhaften Herstellern und Marken

Wir wertschätzen und fördern die Vielfalt der Kompetenzen unserer Mitarbeitenden und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Alter, Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung sowie sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.

Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 39 Stunden. Die Stelle kann auch in Teilzeit besetzt werden.

Mit ihrer Fokussierung auf zukunftsrelevante Schlüsseltechnologien sowie auf die Verwertung der Ergebnisse in Wirtschaft und Industrie spielt die Fraunhofer-Gesellschaft eine zentrale Rolle im Innovationsprozess. Als Wegweiser und Impulsgeber für innovative Entwicklungen und wissenschaftliche Exzellenz wirkt sie mit an der Gestaltung unserer Gesellschaft und unserer Zukunft.