Compliance Manager Oder Managerin (M/W/D)

Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Personalmarktes sind wir für Sie ein starker Partner. Denn durch unsere intensiven Kundenbeziehungen über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Spezialisten spannende Aufgaben und attraktive Positionen. Ob in einem internationalen Konzern oder bei einem regionalen Marktführer: Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihrer Erfahrung. Mit uns finden Sie als Spezialist das passende Umfeld - und das völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Positionen und Projekten.

Stellenbeschreibung

• Gemeinsam mit der Compliance Managerin fungierst Du als Berater oder Beraterin und erste Anlaufstelle für alle Führungskräfte und Beschäftigten des Kunden sowie der Konzerngesellschaften in sämtlichen Compliance-Angelegenheiten
• Unter der Leitung der Compliance Managerin verantwortest Du (im Zusammenspiel mit der Konzernrechtsabteilung) die Einhaltung, Umsetzung und Weiterentwicklung des Compliance-Management-Systems (CMS). Dazu gehört ebenfalls die Analyse und Bewertung neuer oder bevorstehender Gesetzesvorhaben sowie deren Einfluss auf das gesamte Unternehmen
• Du bist verantwortlich für die Konzeption, Analyse und Einhaltung der notwendigen Compliance-Richtlinien im Unternehmen
• Du überwachst, analysierst, bewertest und dokumentierst lokale Geschäftsvorgänge, Prozesse und Strukturen und führst angemessene Kontroll- und Schulungsmaßnahmen zur Förderung eines effektiven Compliance-Programms selbst durch
• Die Erarbeitung von Kommunikationsmaßnahmen (z. B. Compliance-Kampagnen, Beschäftigten-Informationen, Compliance-Artikel, Aufbau und Pflege interner Kommunikationsplattformen) obliegt Dir
• Du unterstützt die Compliance Abteilung dabei, das bestehende Compliance-Management-System auf eine Zertifizierung vorzubereiten
• Zusammen mit der Compliance Managerin baust du die Compliance-Strukturen und Maßnahmen in den Konzerngesellschaften weiter auf und aus und übernimmst mittelfristig auch die Compliance-Verantwortung für eine oder mehrere Konzerngesellschaften

Profil

• Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium in der Fachrichtung Jura, Wirtschaftsrecht, BWL mit Schwerpunkt Recht und/oder Compliance oder in einer vergleichbaren Fachrichtung
• Du bringst erste Berufserfahrung und/oder Zusatzqualifikationen im Bereich Compliance oder Corporate Governance mit
• Du besitzt ein kaufmännisches Verständnis sowie Kenntnisse betrieblicher Geschäftsprozesse und Entscheidungsabläufe
• Du überzeugst durch Verbindlichkeit, sicheres Auftreten und soziale Intelligenz, gehst strukturiert sowie analytisch vor und arbeitest Dich gerne in neue Themen ein
• Du bist ein Kommunikationstalent und kannst Dich auf allen Managementebenen positiv einbringen und durchsetzen
• Du arbeitest eigenverantwortlich und lösungsorientiert
• Du sprichst Englisch fließend
• Erfahrungen im Projektmanagement sind von Vorteil
• Du beherrschst souverän MS Office, insbesondere Word, PowerPoint, Excel und Teams und verfügst über Affinität und Erfahrung im Umgang mit digitalen Tools

Das Angebot

• Mit Freude, Ehrgeiz und Elan bei der Arbeit hast Du in diesem stark wachsenden Konzern hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten
• Dich erwartet ein innovatives, modernes, dynamisches und internationales Unternehmensumfeld mit einem herausragenden Teamgeist
• Nach der Einarbeitung erwartet dich die Möglichkeit, 2-3 Tage remote zu arbeiten
• Deine berufliche und persönliche Weiterentwicklung steht im Vordergrund und wird groß geschrieben
• Du profitierst von einem Arbeitsumfeld, welches Social Engagement und Umwelt aktiv fördert und unterstützt

Gehaltsinformationen

• Je nach Qualifikation und mitgebrachter relevanter Berufserfahrung bewegt sich das Bruttojahreszielgehalt für diese Position zwischen 65.000 € und 75.000 €.

Ihr Kontakt bei Hays

Theresa Groeneveld
theresa.groeneveld@hays.de
Referenznummer : 735518/1