flexibel
Art der Beschäftigung
Voll-/Teilzeit (bis zu 38 Stunden)
unbefristet
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Liability)
Ihre Aufgaben:
- Fallabschließende Bearbeitung von Frequenzschäden ausgewählter Branchen in den Sparten Property und Liability
- Prüfung und Beurteilung der Schadenfälle inkl. Reservierung, Eingabe und Pflege von Daten in allen relevanten Systemen und Tools
- Stetige Weiterentwicklung der eigenen Kenntnisse zu geltender Regulierungspraxis und einschlägiger Rechtsprechung
- Externe Kommunikation mit Versicherungsnehmer:innen, Dienstleister:innen und Makler:innen
- Abstimmung mit internen Stellen, z. B. andere Schaden-Sparten, Underwriting, Vertragsservice usw.
- Weiterentwicklung und Optimierung von Schadenbearbeitungsprozessen, z. B. durch (Teil-)Automatisierung
- Mitarbeit in Projekten zur (Teil-)Automatisierung von Prozessen in der Schadenbearbeitung
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung für Kaufleute für Versicherungen und Finanzen oder vergleichbare Qualifikation
- Erfahrung und Kenntnisse in der Schadenregulierung, gerne mit Vorerfahrung in der Industrieversicherung
- Ausgeprägte prozessorientierte Denk- und Arbeitsweise mit dem Willen zur Ermittlung von Optimierungspotenzialen
- Präzises und strukturiertes Kommunikationsvermögen mit Durchsetzungs- und Überzeugungskraft
- Teamorientierte, eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Freude an der Gestaltung künftiger Schadenprozesse
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Ihre Benefits:
- Aktienprogramm: Wir bieten Ihnen jedes Jahr die Möglichkeit, Aktien der Talanx AG zu vergünstigten Konditionen zu erwerben.
- Betriebliche Altersvorsorge: Wir sorgen für unsere Mitarbeitenden vor - mit einer betrieblichen Altersversorgung und vermögenswirksamen Leistungen.
- Familienförderung: Wir unterstützen unsere Mitarbeitenden in jeder Phase. Elternzeit, Kinderbetreuung und Pflegeunterstützung sind nur einige unserer Angebote.
- Flexible Arbeitszeiten: Gleitzeitregelungen und flexible Arbeitszeitmodelle ermöglichen eine perfekte Work-Life-Balance – ganz wie es zu Ihnen passt.
- Mobiles Arbeiten: Ob von zu Hause oder unterwegs - unser mobiles Arbeitsmodell (bis zu 60% mobil), bietet Ihnen mehr Freiheit und Selbstständigkeit.
- Aktienprogramm: Wir stillen Ihren Wissensdurst – zum Beispiel mit Fortbildungen, fachspezifischen Seminaren oder einem berufsbegleitenden Studium.
Ihre Benefits:
Aktienprogramm
Wir bieten Ihnen jedes Jahr die Möglichkeit, Aktien der Talanx AG zu vergünstigten Konditionen zu erwerben.
Wir bieten Ihnen jedes Jahr die Möglichkeit, Aktien der Talanx AG zu vergünstigten Konditionen zu erwerben.
Betriebliche Altersvorsorge
Wir sorgen für unsere Mitarbeitenden vor - mit einer betrieblichen Altersversorgung und vermögenswirksamen Leistungen.
Familienförderung
Familienförderung
Wir unterstützen unsere Mitarbeitenden in jeder Phase. Elternzeit, Kinderbetreuung und Pflegeunterstützung sind nur einige unserer Angebote.
Wir unterstützen unsere Mitarbeitenden in jeder Phase. Elternzeit, Kinderbetreuung und Pflegeunterstützung sind nur einige unserer Angebote.
Flexible Arbeitszeiten
Flexible Arbeitszeiten
Gleitzeitregelungen und flexible Arbeitszeitmodelle ermöglichen eine perfekte Work-Life-Balance – ganz wie es zu Ihnen passt.
Gleitzeitregelungen und flexible Arbeitszeitmodelle ermöglichen eine perfekte Work-Life-Balance – ganz wie es zu Ihnen passt.
Mobiles Arbeiten
Mobiles Arbeiten
Ob von zu Hause oder unterwegs - unser mobiles Arbeitsmodell (bis zu 60% mobil), bietet Ihnen mehr Freiheit und Selbstständigkeit.
Ob von zu Hause oder unterwegs - unser mobiles Arbeitsmodell (bis zu 60% mobil), bietet Ihnen mehr Freiheit und Selbstständigkeit.
Weiterbildung
Weiterbildung
Wir stillen Ihren Wissensdurst – zum Beispiel mit Fortbildungen, fachspezifischen Seminaren oder einem berufsbegleitenden Studium.
Wir stillen Ihren Wissensdurst – zum Beispiel mit Fortbildungen, fachspezifischen Seminaren oder einem berufsbegleitenden Studium.
Be You!
Bei uns steht der Mensch im Fokus. Wir leben eine Unternehmenskultur der Offenheit sowie Wertschätzung und garantieren allen Mitarbeiter:innen und Kandidat:innen Chancengleichheit. So schaffen wir ein Umfeld, in dem das persönliche Potenzial bestmöglich entfaltet werden kann.