Abteilungsleiter:in Infrastructure Consulting

Abteilungsleiter:in Infrastructure Consulting

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Ob Infrastructure as Code, CI/CD Pipelines oder Automation, die Abteilung Infrastructure Consulting kümmert sich um sämtliche Cloud Infrastrukturthemen. Wir fokussieren in diesem Bereich die IT- und Cloud-Architekturberatung, sowie die Beratung und Implementierung von Kubernetes bzw. Containerplattformen, die Automatisierung und das Monitoring bzw. Observability.
Wenn du Leidenschaft für IT- und Cloud-Infrastrukturberatung und Führungserfahrung mitbringst, dann möchten wir dich kennenlernen! Werde Teil des #TeamMaterna und gestalte mit uns die Zukunft der digitalen Transformation.

Als Abteilungsleiter:in Infrastructure Consulting

• steuerst du die Aktivitäten und Leistungen deines Verantwortungsbereiches, richtest das Portfolio der Abteilung inhaltlich und strategisch aus und stellst die Erreichung der angestrebten betriebswirtschaftlichen und strategischen Ziele sicher.
• gewinnst du gemeinsam mit dem Vertrieb neue Kunden und Projekte für deinen Verantwortungsbereich.
• förderst du den systematischen Aufbau der Abteilung, indem du Vorstellungsgespräche führst, diese fundiert bewertest und neue Mitarbeitende rekrutierst.
• nimmst du gerne Einfluss auf die Gestaltung von Prozessen und stellst den Beitrag eurer Abteilung zu den Unternehmenszielen regelmäßig und deutlich dar.
• führst und coachst du mehrere Teamleitende, begleitest Veränderungsprozesse und setzt eine marktorientierte Personalentwicklung und Fortbildung deiner Mitarbeitenden um.
• agierst du als Vorbild und repräsentierst unser Unternehmen, u.a. auch im Rahmen von Vorträgen auf internen oder externen Veranstaltungen.

Das bringst du mit

• Ein abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik, Informatik o.ä.
• Mehrjährige Führungserfahrung in der IT-Branche und einschlägige Erfahrung im Bereich der IT-Infrastruktur, z.B. als IT-Leiter:in
• Innovationsgeist und Freude an strategischem Arbeiten mit einer klaren Vision für die Gestaltung von Architekturen und Konzepten
• Fähigkeit zur Navigation in uneindeutigen Situationen und Priorisierung verschiedener Interessen
• Überzeugungskraft und Standhaftigkeit in eigenen Überzeugungen entsprechend der Situationserfordernisse
• Fähigkeit zur differenzierten Wahrnehmung und Anpassung an verschiedene Situationen und Personen, was eine häufige Konsultation in kritischen Situationen ermöglicht
• Fähigkeit zur schnellen Entwicklung eines interdisziplinären Netzwerks innerhalb von Materna durch effektive Kommunikation und Zusammenarbeit über Abteilungsgrenzen hinweg
• Sehr gute Deutsch- sowie Englischkenntnisse (C1) in Wort und Schrift

Deine Vorteile

• Flexible Arbeitszeit ohne Kernarbeitszeit
• 30 Urlaubstage
• Reisezeit = Arbeitszeit
• Homeoffice
• Come-as-you-are-Mentalität
• Duz-Kultur und flache Hierarchien
• Events: Mal fachlich wie unsere Brown Bag Sessions und mal zwanglos bei unserer Weihnachtsfeier.
• Fahrradleasing mit JobRad
• Betriebliche Altersvorsorge
• Paten-Konzept für deine individuelle Einarbeitung

• Yiting Li
• Senior Business Partner Recruiting
• +49 231 5599 8213
• yiting.li@materna.group