Abteilungsleiter* (m/w/d) Bilanzmathematik und Statistik

Als internationales Personalberatungsnetzwerk sind wir auf die zukunftsgerichteten Belange der Finanzwirtschaft spezialisiert.

In diesem Kontext verfügen wir über eine langjährig hohe Expertise in der Begleitung der Besetzung entsprechend hochklassiger Positionen.

Ihre Entwicklung liegt uns am Herzen! Gemeinsam mit Ihnen wollen wir dazu beraten, welche Herausforderungen und Perspektiven Sie und Ihre erfolgreiche berufliche Vita voranbringen.

Zur Unterstützung unserer Mandantin, einer dynamischen, innovativen und kapitalstarken Versicherungsgesellschaft suchen wir Sie als

Abteilungsleiter* (m/w/d) Bilanzmathematik und Statistik

Erstversicherer

• Verantwortung der operativen Kernprozesse der Abteilung
• Aufbau und Entwicklung aktuarieller Modelle und Prognosen
• Umsetzung des versicherungstechnischen Jahresabschlusses
• Verantwortung des statischen Berichts- und Meldewesens (HGB + Solvency II)
• kontinuierliche Optimierung der Arbeitsabläufe/-prozesse
• Persönlichkeitsentwicklung sowie Qualifizierung der Ihnen direkt zugeordnete Mitarbeiter (ca. 10-12 MAK)
• Zusammenarbeit mit internen und externen Schnittstellen
• Veränderungsprozesse anstoßen sowie entsprechende Schnittstellen ideal einbinden

• Aktuar (DAV) oder vergleichbare Expertise in der Versicherungsmathematik
• Führungs- und Leitungserfahrung sind von Vorteil
• Einschlägige Expertise im der Bilanzmathematik (HGB)
• fundierte Kenntnisse der versicherungstechnischen Regelungsvorschriften und Solvency II sind vorteilhaft
• umfassende Erfahrung in Veränderungs- und (digitalen) Transformationsprozessen
• ausgeprägte kommunikative und analytisch-konzeptionelle Fähigkeiten
• Eine hohe strategische sowie operative Kompetenz zeichnet Sie aus
• ein souveränes und überzeugendes Auftreten
• sicherer Umgang mit MS-Office (Excel) Kenntnisse und konnten bereits Erfahrung im Umgang mit SAS oder SQL sammeln
• Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit, Flexibilität sowie Teamorientierung runden Ihr Profil ab

• Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten
• Attraktives Vergütungsmodell
• Individuelle Weiterentwicklung der persönlichen und fachlichen Kompetenzen
• Firmeninterne Zusatzangebote & Mitarbeiterrabatte

Interesse?

Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Einkommensvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins per E-Mail.

Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen Herr Rico Bradatsch (Tel +49 (0) 173 / 36 88 333) gerne zur Verfügung.

* Bei uns zählt der Mensch, nicht das Geschlecht – daher nutzen wir im Text verschiedene Formulierungen.