16622 Ingenieur Simulation Thermomanagement (M/W/D)

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Dzeneta Destanovic
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Mail: dzeneta.destanovic@aconext.de
Tel.: +49 151 42247469
ACONEXT Stuttgart GmbH
Max-Planck-Str. 29, 70736 Fellbach
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DEIN AUFGABENGEBIET:

• Auslegung & Entwicklung innovativer Thermomanagementsysteme für moderne Performance Fahrzeuge
• Koordination aller Entwicklungsaktivitäten im Rahmen der Systemauslegung & Simulation im Bereich Thermomanagement
• Koordination von externen Entwicklungsdienstleistern im In- & Ausland
• Enge, aktiv getriebene Abstimmung mit allen notwendigen Schnittstellen, sowie regelmäßiges Reporting des Projektstatus auf konzerninternen Gremien

DEIN PROFIL:

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau, Fahrzeugtechnik, Luft- & Raumfahrt oder vergleichbarer Ausbildung
• Mehrjährige Erfahrung in der Simulation, Auslegung und Dimensionierung von Kühl- & Kältekreisläufen auf Fahrzeugebene
• Gute Kenntnisse in der 1-D-Simulation Fahrzeugthermodynamik, z.B. GT-Suite, Matlab
• Teamfähig, flexibel, eigenverantwortlich und kommunikationsstark
• Strukturiert, kreativ in der Lösungsfindung, mit Mut und Wille für Veränderung und Innovation
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

ACONEXT BIETET DIR:

• Fair Pay+: Unbefristeter Arbeitsvertrag/ branchenüberdurchschnittliches Vergütungssystem inkl. Zusatzleistungen, z.B. Zuschüsse für KiTa, betriebliche Altersvorsorge, Bonussystem
• Teilhabe: Projektverantwortung & Ownership/ flache Hierarchien/ kurze Entscheidungswege/ aktive Mitwirkung an spannenden Projekten
• Weiterentwicklung: Persönliches & intensives Onboarding/ individuelle Weiterbildungs- & Entwicklungsmöglichkeiten inkl. Coaching- & Mentoring-Programm
• Flexibilität: Hybrides & agiles Arbeiten (Homeoffice, mobile work), Arbeitszeiten & -ort individuell plan- und umsetzbar/ 30 Tage Urlaub/ Fokus auf Work-Life-Balance
• Extras: Fitness & Wellbeing, Zugang zum firmeneigenen Fahrzeugpool & vielfältige Mitarbeiterrabatte
• Zusammenhalt: Regelmäßige Teamevents & Feste/ familiäres Betriebsklima mit Fokus auf Kollegialität, Teamgeist & Mitarbeiterzufriedenheit
• Gelebte Vielfalt: Bunte Unternehmenskultur/ Altersmix, Frauen in Führungspositionen & internationale Kolleginnen und Kollegen