AdresseWir wachsen! In vielen unserer Teams suchen wir mehrere Kolleg*innen. Wenn Du also nicht alle Erfahrungen mitbringst, du Quereinsteiger*in, Trainee oder sogar schon über den aufgerufenen Stand hinaus gewachsen bist, dann bewirb Dich trotzdem! Anstatt nach der Eierlegenden Wollmilchsau zu suchen, modifizieren wir die Rolle für Dich und das Team!
Das kannst du von uns erwarten
- Sicherheit und Perspektive: Durch einen unbefristeten Arbeitsvertrag & fachliche Weiterbildung bei einem der größten IT-Providern Deutschlands
- Erholung: 30 Tage Urlaub
- Arbeiten aus dem Ausland: Arbeiten aus dem EU-Ausland machen wir möglich
- Mode: Jährliches Budget in unserem Berufsmodenshop
- Kinderbetreuung: Individuelle Zuschüsse für die Kinderbetreuung möglich
- Gesundheit: Mitgliedschaften im Fitnessstudio, Jobrad & weitere Sportförderprogramme halten Dich fit
- Rabatte und Goodies: Über 1.500 Angebote über corporate benefits, da lässt sich so mancher Wunsch erfüllen
- Flexibilität: Flex Work / remote Work / Hybrides Arbeiten sowie Vertrauensarbeitszeiten
- Weiterbildung: Interne, externe, bundesweite Weiterentwicklungsmöglichkeiten & Zertifikate
Dein neuer Job
- Du führst & unterstützt ein Team von 4 Mitarbeiter*innen
- Du bist zuständig für den Aufbau und die strategische Ausrichtung des Teams
- Du verantwortest die Projektkoordination innerhalt des Teams
- Die Steuerung und Entwicklung des Online Marketings liegt in Deinen Händen
- Die gesamte digitale Kampagnenstrategie (Planung, Durchführung, Messung & Optimierung) liegt in Deiner Verantwortung
- Die Performance von Kampagnen wird von Dir nach festgelegten KPIs ausgewertet, hierfür stehen Dir verschiedene Tools zur Verfügung (z.B. Google-Ads-Berichte, Xovi, HubSpot etc.)
- Gemeinsam mit Deinem Team kannst Du Dich austoben in den Bereich: Suchmaschinenoptimierung (SEO) & Suchmaschinenwerbung (SEA), Display- und Bannerwerbung, Newsletter- und Social-Media-Marketing.
- Unsere digitalen Marketingkanäle und Online-Tools (Webseiten, Social Media, Events, Newsletter, etc.) werden durch Dich optimiert & weiterentwickelt
- Du beobachtest Markt – und Wettbewerbstrends im B2B-Marketing
Das bist du
- Du hast bereits mehrjährige Erfahrung im Online-Marketing (min. 5 Jahre)
- Idealerweise konntest Du bereits erste Führungserfahrungen sammeln
- Erfahrung im IT Umfeld ist von Vorteil
- Du besitzt sehr gute Kenntnisse im Performance Marketing, sowie dem Umgang mit marktüblichen Bidmanagement Tools, dem Google Display Netzwerk & Social Media im Paid Umfeld
- Neue Online-Marketing-Trends erkennst Du sofort und Du hast Lust auf die entsprechende Implementierung
- Du hast Lust auf Innovationen und etablierst neue Produkte und Dienstleistungen begeistert am Markt
- Neben aller Kreativität, besitzt Du eine strukturierte Arbeitsweise & gute analytische Fähigkeiten
- Fachkenntnisse in Content Management Systemen (WordPress, HubSpot), sowie im Performance Marketing & Performance-Monitoring müssen vorhanden sein
Technische Anforderungen zur Durchführung des Online-Vorstellungsgesprächs
Nach der Anmeldung erhälst du eine Anleitung per Mail. Bitte achte darauf, dass du dich während des Interviews an einem ruhigen Ort aufhältst. Teste vorher bitte deine Technik (Laptop, PC, Handy, Kamera & Co.) damit wir keine Verzögerungen haben. Teste bitte auch vorher deine Internetverbindung. Bei schlechter Verbindung hilft oftmals die Nutzung des LAN-Kabels.
Bevorzugter Dresscode
Casual (Sie können Ihre normale Alltagskleidung tragen, sollten aber auf ein gepflegtes Äußeres achten)
So einfach geht’s zum Online-Vorstellungsgespräch!
- Geben Sie Ihre Kontaktdaten im Formular auf der rechten Seite ein.
- Suchen Sie sich einen passenden Termin aus und klicken Sie auf “Termin vereinbaren”.
- Sie erhalten eine Terminbestätigung und Erinnerungsnachricht. Hier finden Sie den Zugangslink zur Lobby, über die Sie direkt in Ihr Online-Vorstellungsgespräch gelangen können.
