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GehaltMEIN TEAM. MEIN WEG.
Ob in der Pflege, Therapie und Medizin oder im Service bzw. Verwaltung: Unsere Arbeit ist vom Austausch unserer Kompetenzen und Erfahrungen geprägt. Diese Zusammenarbeit bereichert uns und gibt Raum für selbstständiges Denken und Handeln. Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung nutzen wir gerne. Eine motivierende Atmosphäre, eine gegenseitige Wertschätzung und ein Gefühl der Zusammengehörigkeit machen das Arbeiten bei uns besonders. Bei uns findet jeder seinen Platz. In einem Team, das Sie bei jedem wichtigen Schritt nach besten Kräften unterstützt. Und so heißt es für uns: Im Mittelpunkt steht der Mensch.
Ihr Job – auf den Punkt gebracht
- Wahrnehmung der medizinischen Verantwortung für die eigene Abteilung
- Umsetzung der Anforderungen der Kostenträger an die Behandlung von Patienten
- Hohes Engagement in der Arbeit an und mit unseren Patienten/-innen unter der Einhaltung der üblichen Standards
- Hohe fachliche Kompetenz und Expertise in der Anwendung der neurologischen Behandlungsspektren
- Hohes persönliches Engagement in der klinischen Tätigkeit
- Vertretung der Fachklinik und deren Ziele nach innen und außen
- Erfolgreiche Teilnahme an Qualitätssicherungsmaßnahmen und Zertifizierungen im Rahmen des Qualitätsmanagements und unter der stetigen Berücksichtigung der fachlichen und wirtschaftlichen Themen
- Facharzt Neurologie
- Von Vorteil ist eine Weiterbildung im Bereich der Intensivmedizin oder Erfahrung mit Beatmung und Weaning
- Persönliche Integrationsfähigkeit
- Führungsstärke sowie Freude an der multiprofessionellen Teamarbeit
- Zuverlässigkeit und Gewissenhaftigkeit
- Kommunikationsfähigkeit und Durchsetzungsvermögen
- Interesse und Freude an neuen Herausforderungen
- Ganzheitliches Denken
- Faires Gehalt mit Sonderzahlungen, Zuschläge, Zulagen sowie Möglichkeiten zur betrieblichen Altersvorsorge, Entgeltumwandlung und vermögenswirksame Leistungen
- Förderung von Fach-, Fort- und Weiterbildungen (sowohl intern als auch extern)
- Sicherer Arbeitsplatz und unbefristete Arbeitsverträge
- Modernes Arbeitsumfeld
- Flexible Arbeitszeitmodelle
- Strukturiertes Einarbeitungskonzept sowie einen persönlichen Paten
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- positive Arbeitsatmosphäre
Haben Sie Fragen? Dann wenden Sie sich gerne an Herr Stefan Krotschek, Kaufmännischer Direktor, Tel. 08223 99-3032
Die Gleichstellung aller Mitarbeitenden ist Bestandteil unserer Unternehmenskultur, unabhängig von Geschlecht, Alter, Hautfarbe, Weltanschauung, Religion oder sexueller Identität. Schwerbehinderte Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
100% Teamgeist – 690 Mitarbeitende – 360 Betten – 6.700 Patient:innen im Jahr – 7 Schwesterkliniken
MEIN TEAM. MEIN WEG.
Ob in der Pflege, Therapie und Medizin oder im Service bzw. Verwaltung: Unsere Arbeit ist vom Austausch unserer Kompetenzen und Erfahrungen geprägt. Diese Zusammenarbeit bereichert uns und gibt Raum für selbstständiges Denken und Handeln. Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung nutzen wir gerne. Eine motivierende Atmosphäre, eine gegenseitige Wertschätzung und ein Gefühl der Zusammengehörigkeit machen das Arbeiten bei uns besonders. Bei uns findet jeder seinen Platz. In einem Team, das Sie bei jedem wichtigen Schritt nach besten Kräften unterstützt. Und so heißt es für uns: Im Mittelpunkt steht der Mensch.
Ihr Job – auf den Punkt gebracht
- Wahrnehmung der medizinischen Verantwortung für die eigene Abteilung
- Umsetzung der Anforderungen der Kostenträger an die Behandlung von Patienten
- Hohes...
