Für unser Global Legal Department in Stuttgart suchen wir in Voll- oder Teilzeit eine/n

(Senior) Legal Counsel / Jurist (Syndikus-) Rechtsanwalt) (m/w/d) Voll- oder Teilzeit
VIBCSTU3582

Ihre Mission

• Verantwortung übernehmen: Umfassende rechtliche Betreuung und Beratung der internen Fachbereiche sowie der operativen Konzerngesellschaften im In- und Ausland in allen Fragen des Wirtschafts- und Zivilrechts; Beratung und Vertretung in außergerichtlichen Streitfällen sowie Betreuung von Rechtsstreitigkeiten in Zusammenarbeit mit externen Anwälten
• Präzise umsetzen: Erstellung, Prüfung und Verhandlung von Verträgen mit Kunden- und Lieferanten im In- und Ausland; Anwendung des Allgemeines Zivilrechts, insbesondere des Werkvertrags- und Kaufrechts sowie des Baurechts
• Fortschritt vorantreiben: Überwachung und Umsetzung gesetzlicher Neuregelungen (aktuell z. B. Hinweisgeberschutz- und Lieferkettensorgfaltspflichtgesetz) und entsprechende Weiterentwicklung und Anpassung der unternehmensweiten Compliance- und Risikomanagementsysteme; Mitwirkung an nationalen und internationalen Projekten (Ausschreibungen, M&A etc.)
• Kooperation leben: Ansprechpartner unserer Fachabteilungen (z. B. IT-Einkauf); Unterstützung unserer in- und ausländischen Gesellschaften bei Vertragsverhandlungen mit Kunden und Lieferanten

Ihr Profil

• Ausbildung: Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaft inkl. zweitem Staatsexamen oder des Wirtschaftsrechts (Bachelor / Master of Laws oder Dipl. Wirtschaftsjurist)
• Erfahrung: Mehrjährige Berufserfahrung mit dem Schwerpunkt Vertrags- und Wirtschaftsrecht in einer international ausgerichteten Wirtschaftskanzlei oder einem international agierenden Unternehmen
• Kenntnisse: Vertiefte Kenntnisse in einzelnen Bereichen des Wirtschaftsrechts, z. B. Werkvertragsrecht, Wettbewerbs- und Kartellrecht, VOB, IT-Recht, Erfahrung in der rechtlichen Begleitung von M&A-Projekten und/oder im Bereich Compliance und Datenschutz von Vorteil
• Arbeitsweise und Persönlichkeit: Interesse an und Verständnis für betriebswirtschaftliche Fragestellungen sowie die Fähigkeit, auch Nicht-Juristen juristische Sachverhalte verständlich zu machen; ziel- und problemlösungsorientierte, selbständige Arbeitsweise, sicheres Auftreten, Verhandlungsgeschick, Teamfähigkeit und Einsatzbereitschaft
• Sprachen: Hervorragende Deutsch- sowie verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Unser Angebot

• Sicherheit: Die Sicherheit eines großen, global tätigen Unternehmens mit hohen Standards für die Arbeitssicherheit
• Perspektiven: Strukturierte Einarbeitung in den neuen Aufgabenbereich, Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten z. B. über unseren Leadec Campus
• Vergütung: Attraktive, der Qualifikation entsprechende Vergütung
• Urlaub: 30 Tage Urlaubsanspruch
• Benefits: „Me(at)Leadec“ macht Ihnen unsere Benefits zugänglich, z. B. betriebliche Altersvorsorge, zahlreiche Vergünstigungen für Mitarbeiter, darunter u.a. lokale Gesundheits- und Sportangebote sowie die Möglichkeit zum Leasing eines Dienstfahrrades (auch zur privaten Nutzung)
• Transparenz: Einfacher Zugang zu Unternehmensinformationen und Neuigkeiten über unsere Mitarbeiter App "we.do"

Bewerben Sie sich jetzt, um Teil des Leadec-Teams zu werden! Sie benötigen kein Anschreiben.

Weitere Informationen zu Leadec finden Sie auf

Kontakt

Career Center

Tatjana Bieker

Leadec Holding BV & Co. KG
Meitnerstr. 11
70563 Stuttgart, Germany

Tel.: +49 (0) 152 24839125

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