Die VAHLE Group liefert individuelle Energie- und Datenübertragungssysteme für mobile Industrieanwendungen in den unterschiedlichsten Anwendungsgebieten. Das Unternehmen blickt auf eine lange Erfolgsgeschichte zurück, die bis heute von Pioniergeist, Innovationskraft und dem ausgeprägten Sinn für zukunftsweisende Technik geprägt ist. Im Jahr 1912 brachte Paul Vahle die erste Kupfer-Stromschiene auf den Markt und legte damit den Grundstein für ein Unternehmen, das seine Produkte und Dienstleistungen in 52 Ländern weltweit anbietet.
Ab sofort suchen wir für den Geschäftsleitungsbereich HR, Bereich HR Strategy & Career am Standort Kamen in Vollzeit für die Position
Recruiter | Talent Acquisition Specialist (m/w/d)
Ihre Aufgaben
- Betreuung und Steuerung des gesamten Recruiting-Prozesses, von der Stellenausschreibung bis zum Onboarding neuer Mitarbeiter, in enger Zusammenarbeit mit den Fachbereichen
- Erstellung von Stellenausschreibungen sowie Auswahl geeigneter Recruiting-Kanäle
- Durchführung eines proaktiven Bewerbermanagements inkl. Verwaltung des Bewerbermanagementsystems
- Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Telefoninterviews und Auswahlgesprächen
- Ansprechpartner für Führungskräfte, Betriebsrat und Kandidaten während des gesamten Recruiting-Prozesses
- Weiterentwicklung und Optimierung des Recruiting-Prozesses sowie der Recruiting-Instrumente und -Kanäle
- Auf- und Ausbau zielgruppenspezifischer Employer-Branding-Maßnahmen
- Mitarbeit an übergreifenden HR-Projekten
Ihre Qualifikation
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung in Verbindung mit einer anerkannten Zusatzausbildung im Personalbereich oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung im Recruiting und Active Sourcing
- Fundierte Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Betriebsrat und Schwerbehindertenvertretung
- Gute Kenntnisse in arbeitsrechtlichen Themenfeldern
- Organisationstalent, hohe Eigeninitiative sowie Verantwortungs- und Veränderungsbereitschaft gepaart mit einer selbstständigen, strukturierten und serviceorientierten Arbeitsweise
- Routinierter Umgang mit den gängigen MS-Office Anwendungen sowie Erfahrung im Umgang mit Bewerbermanagementsystemen
- Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeit im Umgang mit verschiedenen Zielgruppen
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Unser Angebot
- Vergütung nach Tarifvertrag der Metall- und Elektroindustrie NRW, inklusive Weihnachts- und Urlaubsgeld
- 30 Tage Jahresurlaub
- 35-Stunden Woche
- Mitarbeiterrabatte bei über 400 Partnerunternehmen
- Kostenloser Firmenparkplatz und sehr gute Anbindung an den ÖPNV
- VAHLE spezifische Sozialleistungen, wie z.B. betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsförderungen, Fahrradleasing, Firmenevents
- Ideenmanagement, um sich aktiv mit Ihren Ideen an der Unternehmensentwicklung zu beteiligen
- Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten durch das VAHLE Talent Management
Interesse geweckt?
Bitte bewerben Sie sich mit Ihrer aussagekräftigen und vollständigen Bewerbung über unser Online-Portal. Bei Rückfragen können Sie sich gerne bei uns melden.
Wir freuen uns auf Sie!
Kontakt
Paul Vahle GmbH & Co. KG
Frau Katharina Biernat
HR Strategy & Career
Tel: 02307 704-177
Art der Stelle: Festanstellung, Vollzeit
Arbeitszeiten:
- Keine Wochenenden
- Montag bis Freitag
Leistungen:
- Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebliche Weiterbildung
- Betriebsarzt
- Betriebsfeiern
- Erfolgsbeteiligung
- Firmenhandy
- Flexible Arbeitszeiten
- Gleitzeit
- Homeoffice
- Kostenloser Parkplatz
- Kostenloses oder Vergünstigtes Essen
- Mitarbeiter-Rabatt
Sonderzahlungen:
- 13. Monatsgehalt
- Überstundenzuschläge
- Urlaubsgeld
- Weihnachtsgeld
- Zusatzzahlungen
Maßnahmen im Angesicht von COVID-19:
Ja, Corona-Test vor Besuchen vor Ort.
Arbeitsort: Zum Teil im Homeoffice in 59174 Kamen