AdresseHR Business Partner (m/w/d) für den Standort Odelzhausen
Mehr als 4.000 hoch motivierte MitarbeiterInnen in über 50 Ländern machen mit ihrer Leistung die Hoffmann Group zu dem, was sie heute ist: Europas führender Partner für Qualitätswerkzeuge, Betriebseinrichtungen und Persönliche Schutzausrüstung und „Deutschlands Beste Arbeitgeber 2021“ mit einer sehr hohen Attraktivität (ausgezeichnet von DIE WELT). Unser gesundes Wachstum spiegelt sich unter anderem im weltweiten Jahres-umsatz von mehr als mehr als 1,3 Mrd. Euro Umsatz in 2021 wider. Als Familienunternehmen bieten wir eine Arbeitsumgebung, die von gegenseitigem Vertrauen geprägt ist und in der sich Leistung und Engagement lohnen. Wir fördern Eigeninitiative, Kreativität und eigenverantwortliches, ergebnisorientiertes Handeln.
Im Rahmen unserer definierten Wachstumsziele suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in der Hoffmann Supply Chain GmbH zur Verstärkung unseres Teams im Betriebseinrichtungscenter am Standort Odelzhausen eine fachlich wie persönlich überzeugende HR Business Partner (m/w/d) für den Standort Odelzhausen befristet als Elternzeitvertretung für 2 Jahre.
Ihre Aufgaben
- Sie sind Ansprechpartner*in für Führungskräfte und Mitarbeiter*innen für einen definierten Betreuungsbereich und beraten zu allen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Fragestellungen.
- Die Schwerpunkte Ihrer Referententätigkeit liegen in der operativen Personalarbeit, der optimalen Stellenbesetzungen sowie der Erarbeitung von Lösungskonzepten für komplexe Themenstellungen.
- Sie arbeiten konstruktiv mit internen Schnittstellen wie der Payroll, dem Betriebsrat und den Fachabteilungen zusammen.
- Sie bringen sich als Business Partner*in in den Themenfeldern Personalplanung und optimieren kontinuierlich HR Prozesse.
- Sie übernehmen Aufgaben bei operativen und standortübergreifenden HR Projekten.
- Darüber hinaus unterstützen Sie bei organisatorischen Themen die Standortverantwortlichen.
Ihre Kompetenzen
- Sie verfügen über ein abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium oder eine kaufmännische Berufsausbildung mit Weiterqualifikationen.
- Des Weiteren haben Sie bereits mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im HR Bereich, idealerweise in einem ähnlichen Unternehmensumfeld, als HR Generalist*in.
- Sie sind engagiert, strukturiert und effizient und überzeugen durch Ihr arbeits- und betriebsverfassungsrechtliches Expertenwissen.
- Sie verstehen sich als Dienstleister*in mit einer gewinnenden Persönlichkeit, einer hohen Beratungsexpertise und Kommunikationsfähigkeit.
- Sie zeichnen sich durch eine hohe Zahlenaffinität aus und besitzen ein ausgeprägtes analytisches Denkvermögen.
- Sehr gute MS Office Kennnisse sowie sichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden Ihr Profil ab.
- Sie überzeugen durch hohe Einsatzbereitschaft, einer äußerst gewissenhaften Arbeitsweise, Flexibilität und Eigenverantwortung.
- Eine ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit runden Ihr Profil ab.
Unsere Angebote
- Wir heißen Sie in einem werte- und wachstumsorientierten mittelständischen Unternehmen mit flachen Hierarchien und schnellen Entscheidungswegen willkommen.
- Attraktives Gehaltspaket mit Leistungskomponente und vielfältigen Sozialleistungen, wie z.B. vermögenswirksamen Leistungen, betrieblicher Altersvorsorge
- Wir bieten Ihnen eine kostenlose Kantine mit regionalen und biologischen Produkten
- Fahrtkostenerstattung, flexible Arbeitszeiten, Home-Working Möglichkeit und 30 Urlaubstage
- Wir bieten eine intensive Einarbeitung mit Schulungen und Patenprogramm sowie eine kontinuierliche Weiterbildung im eigenen Tool Campus.
- Wir investieren in Ihre Gesundheit und finanzielle Zukunft.
Ihr Weg zu uns
Bewerben Sie sich jetzt online mit vollständigen Bewerbungsunterlagen inkl. Entgeltvorstellung und möglichem Eintrittstermin.
Hoffmann Supply Chain GmbH, Margit Schubert-Müller – Human Resources, Poststraße 15, 90471 Nürnberg, Internet: www.hoffmann-group.com Kennung: B
