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Form der ArbeitJob Category Finance & Accounting
Location Sheraton Grand Salzburg, Auerspergstrasse 4, Salzburg, Austria, Austria VIEW ON MAP
Schedule Full-Time
Located Remotely? N
Relocation? N
Position Type Management
Als Assistant Controller koordinieren Sie den täglichen Geschäftsablauf innerhalb der Buchhaltung. Sie stellen den reibungslosen Ablauf in den Bereichen Accounts Payable, Accounts Receivable, sowie dem General Cashier sicher. Weiters sind Sie mitverantwortlich für das fristgerechte Reporting, sowie das fristgerechte Erstellen von Monatsabschlüssen.
So sieht Ihr Tag aus:
- Kontrolle und etwaige Korrektur der täglichen Umsätze und Reports
- Kontrolle und Unterstützung bei der Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung
- Verbuchung der Banken und Kassen
- Buchung von Abgrenzungen und Rückstellungen
- Kontenabstimmung
- Mitarbeit bei und Leitung von diversen internen Projekten
- Unterstützung bei der Erstellung von Forecast und Budget
- Kontrolle von internen operativen Abläufen inkl. Schulung von MitarbeiterInnen
- Vertretung des Financial Controllers in dessen Abwesenheit
Das wünschen wir uns von Ihnen:
- Kaufmännische Ausbildung
- Praktische Erfahrung in der Hotellerie oder Gastronomie ist von Vorteil
- Deutsch- und Englischkenntnisse
- Hohe Zahlenaffinität
- PC-Kenntnisse
- Organisationstalent
- Hohes Engagement und Eigeninitiative
- Selbstständigkeit
- Genauigkeit
Das erwartet Sie bei uns:
- Einstieg bei Marriott International - der größten Hotelkette der Welt
- 168 Zimmer und 3 Konferenzräume
- eine multikulturelle und sehr familiäre Atmosphäre
- ein angenehmes Betriebsklima sowie sehr gute Arbeitsbedingungen in einem dynamischen Team
- ein aufregender und abwechslungsreicher Job in einem großartigen Arbeitsumfeld bei dem Sie ihre eigenen Ideen einbringen können
- attraktive Möglichkeiten zur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung innerhalb unseres Konzerns
- Arbeitsplatz in zentraler Lage zur Salzburger Altstadt
- kostenlose gesunde und ausgewogene Mahlzeiten in unserem Mitarbeiterrestaurant "Flavours", sowie kostenfreies frisches Obst, Tee und Kaffee
- vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten: egal ob interne Trainings, Online Trainings, individuelle Weiterbildungen oder regelmäßige Feedbackgespräche: wir unterstützen Sie!
- Prämien und Auszeichnungen für besondere Leistungen wie "Mitarbeiter des Quartals", sowie Anwerbung neuer Teammitglieder
- Mitarbeiterfeiern, Townhall Meetings und regelmäßige Abteilungsmeetings
- Gemeinsames soziales Engagement bei diversen Wohltätigkeitsaktionen
- "Take Care" Programm mit attraktiven Angeboten für Ihre Gesundheit und Work-Life-Balance
- Rabatte bei der Zimmerreservierung und F&B Discount in weltweit mehr als 8.000 Marriott Hotels, auch für Ihre Freunde und Familie
Der Bruttoverdienst beträgt monatlich ab € 2.800,--. Bereitschaft zur Überzahlung richtet sich nach Erfahrung und Qualifikation.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Marriott tritt als Arbeitgeber für Chancengleichheit ein. Wir engagieren uns für die Einstellung einer vielfältigen Belegschaft und eine nachhaltige, inklusive Kultur, in der die Mitarbeiter an erster Stelle stehen. Wir verpflichten uns, Personen mit einem Schutzstatus, zum Beispiel Behinderung und Veteranenstatus, oder einem anderen gesetzlich geschützten Status nicht zu diskriminieren.
Marriott International is an equal opportunity employer. We believe in hiring a diverse workforce and sustaining an inclusive, people-first culture. We are committed to non-discrimination on any protected basis, such as disability and veteran status, or any other basis covered under applicable law.
